本报讯12月2日，中铁四局一公司阜阳枢纽项目部的农民工们从该项目部会计那里领到了他们11月份的工资。至此，该公司2007年前11个月未发生一起拖欠农民工工资事件，这是该公司认真落实四项措施，维护农民工合法权益的具体表现。
该公司一直非常重视外协劳务员工(农民工)的维权工作，实行了四项措施，确保外协劳务员工工资发放工作落到实处。第一项是成立外协劳务员工管理领导小组，监督外协劳务员工工资发放等工作。第二项是制定工资发放制度，并与外协队伍负责人签订协议书等规章制度。第三是各项目部自开工后，每天给外协队伍进行现场点名考勤，由项目部按点名考勤表建立工资台账，以此为依据结算。第四项是每月各项目部均公开公示农民工的工作工时、劳务单价等劳务工资详细情况，让每位外协劳务员工对自己的劳动所得都能心中有数。通过这一系列措施的执行避免了劳务纠纷的出现，维护了农民工的正当权益。（文良诚）
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