2月底,从伊犁河谷到巴里坤草原,从天山腹地到军垦新城石河子,随处可见新疆生产建设兵团干部职工顶风冒雪学农牧科技、搞军事训练的火热场景。为适应新时期边防建设需要,去年11月,兵团党委做出了3年内对45岁以下干部职工进行一次农牧科技和军事技能轮训的决定。
短短3个月,已有12万多人接受培训。
一手拿镐,一手握枪,新疆生产建设兵团干部职工忠实履行屯垦戍边使命,为新疆经济发展和社会稳定做出了突出贡献。新的历史条件下,军垦战士如何再立新功?兵团党委把提高干部职工综合素质作为突破口,制定了详细的培训计划,要求新一代兵团人既要推动经济建设又好又快发展,又要不断增强戍边维稳能力。
初春时节,笔者在各基层团场看到,农艺师、畜牧师讲授的棉花大棚移栽、啤酒花田间管理、高产奶牛繁殖等农牧科技知识,吸引了很多干部职工,走精准化生产之路成为热议话题。
拿镐的手硬了,握枪的手决不能软。为组织好军事技能训练,兵团军事部专门制定下发了《民兵军事训练目标责任制》、《民兵军事训练考核标准》等规定,不仅有效激发了民兵的参训热情,而且营造出浓厚的拥军尚武氛围。在各单位的民兵训练基地,一批民兵“四会”教练员活跃在训练场上,组织干部职工开展军事课目训练。与此同时,各单位还纷纷采取与驻军挂钩联训、赴边联防合训等方式,积极探索新形势下反恐维稳、强边固防的新路子。
通过严格的培训,首批参训的12万多名干部职工普遍掌握了一定的农牧科技知识,同时增强了国防观念,提高了维稳戍边的能力。