重庆北碚公选干部考察私生活 有问题将取消资格

　　北碚公选干部要考察“私生活”

　　本报讯（记者 谭柯 实习生 赵洋洲）普通群众被邀请参加党代会；公选干部要考察私生活；“吃喝卡要”被就地免职……近年来，北碚区积极探索发展基层党内民主的有效途径和方法，激发了党内活力的同时，更促进了党内和谐，使党内民主建设迈上了新的台阶。

　　160名普通群众旁听党代会

　　2007年2月6日，北碚区第十次党代会召开，160名特邀嘉宾6日出现在重庆北碚区党代会开幕式现场，他们是来自基层一线的党员和群众，大会特别为他们开辟了旁听专区。旁听代表当天还对北碚的经济社会发展提出建议和意见203条，其中35条被政府采纳。

　　“提请审议决策，先问群众同不同意。”北碚区委书记黄波介绍，近年来，北碚区为探索发展基层党内民主的有效途径和方法，在区内建立了重大决策咨询委员会，成员由党代表、普通党员、群众代表等人组成。北碚区内的重大决策议题确定后，都要经过决策委员会的咨询论证，在征得60%以上成员同意后，才能提请审议决策。

　　公选干部“私生活”要过关

　　“把推荐权和选择权交给普通党员和群众。”黄波称，2006年，北碚区在天府镇进行公推直选试点，对镇党委9名班子成员全部实行公推直选，这在全国属于首例。在公推直选中，把推荐权和选择权都交给了区内的普通党员和群众。当时全区共54人报名，经过层层选拔，共有7名村和社区干部入围直选程序，水土镇大地村党委书记刘存琼当选为镇党委副书记。

　　“干部公选，群众当‘主考官’，入围干部还要进行‘私生活’考察。”黄波说，在对入围干部进行考察时，除了考察工作能力外，8小时以外的生活时间也纳入了考察范围。考察组深入工作单位、居住社区进行明察暗访，通过左邻右舍和同事朋友，了解其是否存在生活、作风问题，一经发现便取消资格。黄波称，通过公推直选产生的干部的素质、能力都非常过硬，刘存琼不但从一个农民当上了处级干部，还因为其优良的品质和过硬的能力，在担任副职一年后调到歇马镇任镇长。