超市被盗扣员工薪水 称扣钱是出于加强超市管理

　　超市被盗竟要扣员工工资

　　合浦某超市做法遭到了售货员的反对，律师认为如此处置无法律依据，最后超市取消了扣薪的做

　　本报合浦讯 （记者 许海鸥）合浦县城内某超市开业两个月以来，因小偷频频光顾损失价值1万余元的商品。

　　4月3日，记者了解到，被罚的这些员工所在的超市今年1月25日开业以来，因小偷频频光顾，不时丢失商品。3月1日中午12时许，值班保安发现两名中年女子进入超市，在里面转了一圈后停在洗发水的柜架前，一人掩护，另一人将洗发水往大风衣里装，保安将两人当场抓获并送到当地派出所处理。

　　但她们只承认偷了一次，拒不承认与之前超市被盗有关。经盘点，超市开业至今丢失商品价值高达1.3万元，超市领导认为，超市失窃和当班的员工工作不到位有关。3月27日，超市要求当班员工承担一部分损失。失窃当天当值的售货员和保安，分别被从工资中扣掉100至380元钱。

　　被扣钱的售货员觉得，超市失窃主要是管理上出了问题。他们认为，超市没有安装监控系统，并且只安排一名保安当班，这名保安除了负责安全外还要看管烤鸭档，根本就管不过来。售货员说，他们的职责是引导顾客购物，并不是帮看管货物的，商品失窃跟他们没什么关系。

　　一位钟姓售货员说，失窃的是一楼洗发水柜台，她是在二楼负责卖蔬菜的，“凭什么别人的货被偷，损失要算到我头上？”

　　该超市有关负责人如此解释：损失由超市承担90％，只有10％分摊到员工身上，作为员工，超市发生了这样的事情，他们应该分担一点。扣钱就是为了加强对超市的管理，避免类似情况再次发生。

　　记者就此请教了北海一律师事务所的律师罗思方，罗律师认为，超市售货员负责售货工作，超市方面事先也没有规定售货员有看管货物的义务，超市没理由将损失转嫁到员工身上，这一损失应当由偷窃者来承担。他说，在公安机关尚未侦破案件之前，应由超市先承担损失；员工不是盗窃者，在上班期间没有过错的话，没有法律规定由他们来承担赔偿的责任。

　　另据最新消息：记者昨晚获悉，超市已取消此前做法，不扣员工工资。