郑州公交与电动车相撞 20天3人殒命谁之过?
大河网讯 20多天内,郑州市连续发生3起公交车与电动车相撞事故,导致3人死亡。
有人说,公交车太“野蛮”,公交职工却一肚子苦水。事故频发究竟谁之过?
20天殒命三条
3月25日、4月3日和10日,郑州市公交车发生3起交通事故,导致3人死亡。
在郑州市公交总公司组织的事故典型案例分析会上,公交总公司营运安全处副处长刘武军说,郑州市交管部门认定:公交车1起为次要责任,1起为主要责任,1起为相同责任,2名车长已被依法刑拘。
刘武军分析,有的事故因车长避险能力较差,有的因道路状况复杂,非机动车与机动车抢道导致。
今年42岁的王红是郑州市公交总公司汽车二场9路车车长,她开车20多年,虽没有出过事故,但只要有时间她就会去听典型事故案例分析会,吸取经验教训。
“事故教训令我们每个车长都很心痛,”王红说,她开车随时提心吊胆,“每天都会遇到险情,精神压力是常人难以忍受的。”
77路车长沙建辉抱怨:“道路环境越来越差,特别是电动车之类,车速越来越快,体积越来越大,但刹车系统差。上下班高峰时,电动车经常驶入快车道,超车是常事。只要出事,责任就是汽车司机的。”
2007年9月的一天,沙建辉开车进站时被一辆电动车追尾,最后沙建辉赔了三四百元,相当于月工资的四分之一。沙建辉觉得“不公平”。
规章为何难挡事故
郑州市公交总公司党委工作部副部长杨恩良介绍,郑州公交总公司有50多年管理经验,车长都是科班出身。平时岗前培训、技术练兵不断,仅形成文字的各种规章制度就达数万字。
公交总公司汽车三公司经理赵青山说,管理者围着车长转、安全技术围着车轮转。公交是特殊行业,凌晨4时半第一班车发出,到午夜12时末班车,一年四季没有休息日,职工长期处于疲劳状态,心理压力大。
赵青山说,总公司提出让“职工高兴”理念,车长每天免费加餐两次,在调度室建造厕所,增加饮水器;定期召开班组生活会,为车长营造倾诉苦闷和烦恼的空间;聘请心理医生为车长咨询减压。所有这些目的只有一个,让职工高高兴兴工作,让乘客安安全全抵达。
郑州市公交车辆以每年400多辆速度增加,线路每年平均增长近30条。目前运营车辆3640台,年客运总量6.5亿人次。全公司职工人数8664人,其中一线车长7000多人。
杨恩良说,车长每天驾驶至少7个小时。为减少去卫生间次数,车长们不敢多吃饭、多喝水,胃病、膀胱炎、肾炎成了常见病。
此外,公交公司利用GPS定位技术等手段对车辆全程监控和智能调度。同时在公交车后门安装电子摄像头,以便车长全方位掌握车辆安全状况。为何规章制度和技术手段难挡事故发生?
“和谐公交”需多方努力
资料显示,郑州市区人流量300万,电动车目前已增至50万辆以上,私家车数量增长迅速,行人、非机动车与机动车争道矛盾日渐凸显。
郑州市政协退休干部常宏勇说,城市人口膨胀,非机动车迅猛增加,道路建设却缓慢,公交专用道少,“公交优先”难以落实。
郑州市中原区法院陪审员杨小萍认为,交通法规规定,驾驶员不文明驾驶要承担事故责任,但对非机动人员不文明驾驶却没有明确规定。“和谐公交”需要政府支持和法制保障。
发生事故的公交总公司第七分公司经理郝会香反思,一些车长素质不高,对生命安全的严肃性认识不深刻。还有一些新车长操作技术不够熟练,心理状态还不能适应公交工作的特殊需要,管理上存在一定漏洞。
刘武军说,事故发生后,总公司安全督察处100多人全部上岗,对车辆运营进行上车督察,凡是发现带“病”上路的车,一律停运;发现技术不过硬的车长,下岗再培训。
|