北京一公司称员工工作时炒股 起诉要解除合同

　　北京一公司称员工工作时炒股 起诉要解除合同

    记者孙莹

    因认为员工黎先生有工作时间炒股等多项违反纪律的行为,北京宝迪沃体育发展有限公司将其开除。

　　宝迪沃公司称,黎先生于2003年12月29日到该公司工作,自2007年7月1日开始,出现了一些违反公司劳动纪律的行为,比如工作期间多次与其他员工发生口角,不服从公司管理制度;业绩低迷,经常在工作期间炒股;而且在三个月内累计旷工5天。2007年9月,公司通知黎先生解除劳动合同。但是这一决定被劳动仲裁委裁决无效,还要赔偿违约金18000余元。

　　黎先生告诉记者,他在公司一直做销售工作,公司指责他的违反劳动纪律的行为全都不存在。“2007年9月,我的领导突然告诉我一个内部通报决定,不仅不让我继续销售,而且分了我的客户。我找领导询问原因,领导很不客气地说‘这就是决定’。因为出现了这次争执,领导就把我开除了。”