新华网济南6月24日电(孟宪华)山东省平邑县机关干部转变作风,走出办公室,深入基层,面对面地帮助群众解决问题。
平邑县是“中国金银花之乡”,主产地流峪、郑城两镇农民收入的70%来源于金银花。眼下,正是金银花收获的季节。
在盛产金银花的几个乡镇,机关大楼里基本看不见干部,干部都去帮农民采摘金银花了。
不仅如此,近两年来,这个县收割小麦时,包村干部出现在困难户、五保户、军烈属户面前;瓜果熟了,包村干部忙着发布信息、接待客户、洽谈业务;蔬菜该卖了,包村干部帮着农民搭建“地头市场”……
这种干部作风的转变得益于“阳光工程”。2006年初,平邑县委提出,群众哪里需要,干部就应该出现在哪里。县委书记王林山说,坐在办公室里,一张报纸,一杯茶,风刮不着,雨淋不着,这种“温室型”干部只会产生“温室效应”:到基层指手画脚,让老百姓戳脊梁骨。
为此,平邑县主要领导带头从迎来送往的应酬中解脱出来,把主要时间精力投入到实际工作当中。围绕“阳光工程”的实施,平邑县建立了领导接访、机关干部下访、农村干部走访制度;县主要领导包村联系制度、县乡机关干部结对帮扶制度、城镇“心连心”制度和农村“手拉手”制度。干部与群众面对面的机会多了,群众反映的一些问题迎刃而解,干群关系走向和谐。
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