新华网郑州7月11日电(记者古文洪)11日,河南省27户省管企业的近300名领导班子成员,参加了省国资委组织的集体廉政谈话。
省国资委纪委首先通报了近来查处的4起省管企业领导腐败案例,其中包括目前已提起公诉、即将宣判的国合公司原董事长任金洲案,已移交司法机关处理的中原大化原董事长陈留栓案。
据介绍,自2004年以来,河南省国有企业共立案4428件,查结4403件,给予党纪政纪处分5061人,移交司法机关113人。
此次省管企业全体班子成员廉政谈话,是河南省国资委组织的省管企业“反腐倡廉宣传教育月”活动中的安排之一。省国资委党委书记申振君表示,省国资委系统第一次把这么大范围的企业领导召集起来,是要进一步敲一敲警钟,对一些苗头性问题提个醒,督促大家从个别出问题干部身上汲取深刻教训,树立廉洁从业的自觉性和坚定性。
“有不少同志疏于学习,闲暇时间耗在酒桌、麻将桌前,有固定的酒友、牌友、钓友,就是没有可以交流思想的学友。民主生活会上,剖析存在问题,听到最多的是"学习不够";下一次生活会做自我批评,又说"学习不够",好像"学习不够"是一个很轻松的话题。实际上,一些领导不廉洁出了问题,与平时不学习不无关系。”省国资委、监察厅几位负责同志在谈话中,特别强调了在抓廉政制度建设的同时,企业领导加强学习、提高自身精神境界的重要性。
现场的各大企业负责人对这种形式的廉政提醒纷纷表示“必要,及时。”郑煤集团党委副书记杜春生告诉记者:“公司18位班子成员今天都来了。安全是煤炭企业的生命线,这种安全不光是生产岗位上的,干部廉政思想上的安全同样重要。企业每天都和钱打交道,如果这根弦不绷紧,一闪念就可能栽跟头。回去我们也要和中层干部进行集体廉政谈话,提醒每一个岗位上的干部都要警钟长鸣。”
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