本报郑州9月10日电 王会甫、特约通讯员梁申虎报道:济南军区某集团军参加抗震救灾归建后,妥善处理工学矛盾,及时补上理论学习课。今天上午,47名团以上领导干部参加了以科学发展观为主要内容的理论轮训班。
8月底,该集团军梳理出部队必须落实的补训、试点、演习等10多项工作,距年终仅有4个月时间,头绪多、任务重、要求急。集团军领导在检查中发现,一些单位把主要精力放在了上级必查必考,看得见、摸得着,年终能出政绩的“硬指标”上,对因参加抗震救灾而耽误的科学发展观理论学习等工作,看作是“软指标”,重视不够。
这个集团军党委清醒地认识到,部队由执行重大任务向正常建设转变,更加需要用科学发展观统领各项工作,指导实践,化解矛盾,确保部队建设又好又快发展。
他们除对未参加过轮训的团以上干部进行补课外,各级党委中心组还按照年初确定的学习内容重新调整计划,年底前增加了两次专题学习时间,并明确了落实的天数、研究的课题、交流的方法等。围绕掌握科学发展观的基本观点,理解本质内涵,采取学习在旅团、吃住在营连的办法,分期分批组织80%的基层干部理论轮训。结合政治教育、三个“半小时”、理论学习日等时机,采取干部领读、答疑解难,抓好战士的经常性学习。
为确保学习补课不走过场,这个集团军还专门成立理论学习督察小组,研究制定了20多条标准细则,定期巡回检查所属单位落实情况,及时下发通报讲评,促进了学习实效。参加轮训“补课”的某炮兵团政委刘天启告诉笔者,在当前工作紧张的情况下,领导干部不但自己要抓紧“充电”,还要坚决按上级要求抓好部队的学习落实,这种做法为基层学习实践科学发展观引了好路。