本报讯 (通讯员 李永超 焦杨记者杜洋洋)本市宝坻区落实培训惠民政策,通过各种培训让农民长本领、增才干。到9月中旬,全区“351”培训工程3年总计完成农民培训12万余人,分别成为各产业的骨干力量,造就了五支新农村建设的“主力军”,全区平均受教育年限提高1年。
近年来,宝坻区坚持把农民培训作为推动农村经济社会发展的基础性工作狠抓落实。逐年加大资金投入,采取农民培训、政府买单等多种形式,初步建成了面向全区的长效农民培训体系。在培训中,该区结合农民自身受教育需求和地区产业发展需要,有针对性地制定培训课程,让农民学前有需求、学时有兴趣、学后有用处。3年来,“351”工程总计完成农民培训12.29万人,培养造就了五支新农村建设的主力军。一是新农村建设带头人队伍。培训村干部5503人,多数村干部达到中专以上文化程度,进一步增强了创业兴村的能力素质;二是服务新农村建设的专家、教师队伍。选聘、培养思想观念新、文化素质高、技术业务精、热心农民培训事业的中高等实用型服务人才建立师资库,打造了一支服务于社会主义新农村经济发展的师资队伍;三是扎根农村、立志务农的农民骨干队伍。3年来,实施绿证工程59439人,其中绿色证书培训17252人,一批新型农民成为现代农业的领头人;四是适应农村城镇化建设和发展需要的农村“非农劳动者”队伍。大力开展对农民的职业技能培训,完成蓝证培训38481人,一大批农民脱离农业,满足日益扩大的二、三产业用工需求;五是农民企业家队伍。通过选拔具有创业和创新精神、专业化生产和规模化经营能力的新型农民和立志创业的农民工,通过政策引导、资金扶持、定点培养等方式,培养了一批掌握先进文化、技术和信息,能进行专业化生产和规模化经营的农民企业家。