公务员面试报考号不“指名道姓”

　　本报讯（记者霍红）2008年沈阳市各级机关考试录用公务员和聘任书记员面试工作将于11月3日开始。10月27日，记者从市委组织部和市人事局获悉，两部门已经制订下发了实施方案，旨在打造公正、公平环境，重在防范“人情分”。

　　“结构化面谈”60分合格

　　面试合格分数线为60分。面试统一采用“结构化面谈法”，主要测试应试者综合分析、信息捕获与联想、计划组织协调、应变与自我情绪控制、求职动机与拟任职位的匹配性、语言表达、举止仪表、人际关系处理与技巧等方面的能力和素质。法院系统聘任书记员面试分为结构化面谈和微机看打录入两部分。

　　考生面试时间为20分钟左右。主考官提问，考生回答。评委评定考生每一要素的得分，在7位评委各自形成总分后，要去掉最高分和最低分，保留5位评委的分数计算考生的平均得分。

　　面试只报号不“指名道姓”

　　考官所带的通讯设备要上交纪检、监察人员统一保管，而且面试考场要实现全屏蔽。竞争同一职位的考生面试前抽签决定面试顺序，面试时，考生只报考号，不报姓名，违者按《沈阳市考录国家公务员面试工作规程（试行）》处理。为了显示公正和公平。考官手中的打分表也只有考生的顺序号和招考职位。

　　全程录像或录音一点不漏

　　每个面试考场都设置录像或录音设备，对整个面试过程全程录像或录音，资料保留三个月以备查阅。

　　每个面试考官小组由1名主考官和6名公共评委组成。市直各部门的用人单位派主考官，原则上由主管组织人事工作的领导或负责同志担任。6名公共评委在面试当天、面试前90分钟内由市委组织部、市人事局在全市公共评委专家库中随机抽取产生。

　　各区县（市）的面试考官小组，由各区县（市）负责组建。据了解，各区县（市）的面试考官及市直部门选派考官可采取每天抽选一次的办法产生，也可采取一次性抽取的办法产生。

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　　11月3日、6日面试时间为上午9:00开始，下午13:30开始；11月4日、5日、7日面试时间为上午8:00开始，下午13:30开始。