山西襄汾“9·8”特大尾矿库溃坝事故发生后一周,山西省长孟学农引咎辞职,副省长张建民被免职。随后临汾市委书记夏振贵被停职检查,市长刘志杰、副市长周杰亦被免职。
在众多“喊冤声”与“叫好声”交织中,山西某能源企业领导颇有感言:“发生这样的重大事故,官员是难辞其咎的。
”(10月27日人民网)
诸多高官在矿难之后被罢官,到底冤枉不冤枉?笔者以为,一点也不“冤”。什么样的官位必须有什么样的责任,主政一方就要保护一方百姓平安,如此特别重大的矿难事故,276人条鲜活生命被埋葬,令276个家庭惨遭丧失亲人之悲痛。和人民群众的生命安全相比,和百姓的家庭幸福相比,一顶“官帽”又算得了什么?
当然,为被罢免官员“喊冤”叫屈的人,或许是深为一些有作为、政绩显著也很得民心的官员惋惜。但我们静下心来想一想,也没有什么惋惜的。官员的选拔和任免机制,必须成为一种良性循环或淘汰机制,不让没有完全尽职尽责的官员“下岗”甚至受到法律的追究,就不可能让那些尚在岗、在位的官员引起高度警惕。从这个意义上说,罢免或“淘汰”掉几顶“官帽”,却换来了一方百姓的更多平安,正是以官员“个人小利”换取到了国家和百姓大利。
官员职业本质上应该是一种“高危”行业。如果当上了掌握人民权力的官,却没有紧迫感、危机意识,没有“战战兢兢、如履薄冰”的敬畏心态,是当不好官的。古今中外,概莫能外。三国时期的蜀国丞相诸葛亮,权不可谓不大、地位不可谓不高,但终其一生“唯谨慎”,从不敢越权或滥权,在刘备死后他向后主刘禅上书表达了“鞠躬尽瘁、死而后已”的决心,这种“谨慎”的做官心态恰恰也是当今官员应该学习和汲取之处。
令人感到欣慰的是,随着党和政府大力推进党员、政风和廉政建设,一些不良官场习气和官员作风已从根本上得到改观,越来越多的官员有了做官的危机和风险意识。山西临汾某县县长在接受《中国经济周刊》采访时说的话颇有代表性:“在山西为官已属高危行业,搞不好就要铛锒入狱。我们现在是在鸡蛋上跳舞,当太平官的日子已一去不复返了。”斯言不谬。官员确实应该是在“鸡蛋上跳舞”,跳砸了、将鸡蛋跳破了,说明你的“舞”跳的还不称职,还不具备当好一名称职官员的能力。
既然如此,让这些官员“下岗”、离位甚至受到严厉追究问责,又有何冤可喊?(作者:毕晓哲) (来源:红网)
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