上海拟录3610名公务员 向有基层工作经历者倾斜

　　人民网上海11月29日电（记者王有佳）上海市委组织部、上海市人力资源和社会保障局、上海市公务员局日前传出信息，将于11月30日启动2009年上海市公务员考录工作。全市拟招录公务员3610名。据介绍，在招考对象和条件上，将进一步向有基层工作经历和实际工作经验的人员倾斜，市级机关招录具有两年以上基层工作经历的社会人员占总计划数70%左右的比例，同时要求部分区县的乡镇机关拿出一定计划，专门用于招收符合规定条件的“三支一扶”人员、西部志愿者和大学生村干部。其中，报考乡镇机关公务员的人员应任村支部书记、村主任三年以上，学历可放宽到大专，年龄放宽至40周岁。

　　在考试报名和录用方式上，在全市统一组织报名、分类考试的前提下，对招录公安特殊职位、地处边远艰苦地区的公安、司法系统的基层一线人民警察职位实行定向报名；对乡镇机关公务员的招录，将采取个人提出申请、乡镇党委推荐、组织人事部门审核的招考方式进行。以上情况根据岗位特点与要求，单独确定考试成绩合格分数线。

　　同时，在考试监督管理上，加大监督工作的力度，今年重新组建了新一届由市人大、政协、妇联、工会、纪检监察等部门的人员组成的“公务员考试录用特邀监督员”队伍，进一步建立健全监督员制度，形成全方位、多层次、多渠道的工作监督机制，充分发挥市、区县两级特邀监督员的监督检查作用，对考试录用工作进行全程跟踪巡查。

　　在此次公务员招考工作中，将对可能发生的公务员考试作弊、特别是高科技作弊等违法行为，由人力资源、教育、通信、公安、保密等部门联手合作，加大防范高科技作弊设备投入的力度，为每个考点配置了专业的考场技防探测器，配备无线信号监测车，严防无线电设备作弊。同时规定，对有违反规定使用通讯设备或电子设备，考试中传送或接收试题信息和考生作答内容，将答题卡、题本、试卷和草稿纸带出考场等严重违纪违规行为的，给予其该科目考试成绩无效，且5年内不得报考公务员的处理。考试期间全程封闭，不得提前交卷和退场。开考前，考场试卷启封需有两名考生代表签字。

　　为建设专业化、复合型的狱政管理人才队伍，从今年起，有关部门开始探索改革司法系统人民警察的招考模式，即参照军队培养人才的做法，充分利用相关院校的社会教育资源，对狱政管理岗位实行公务员招录考试与教育招生考试并轨，在核定的人员编制数内，根据工作需要和职位空缺情况确定招生计划，严格按照公务员的招录条件、标准和程序进行。学生在校期间不具备公务员身份，毕业后经考核合格，再办理公务员录用登记手续。