本报讯烟台供电公司以廉洁文化建设为切入点,以依法治企保障为关键点,创新工作理念,大力建设法治企业,为公司发展创造良好的法治环境。
该公司把廉洁文化建设上升到战略任务的高度来抓,并在廉洁文化建设的形式、内容、载体等方面大胆尝试、锐意创新,实现廉洁文化建设与企业特色相结合。
把握内涵,找准定位,扎实开展廉洁文化建设。始终坚持“一要干事,二要干净”的电网企业廉洁文化核心理念,把廉洁文化建设的落脚点定位在爱岗敬业、维护企业形象和利益、营造和谐发展的内外部环境上。
明确重点,注重实践,深入推进廉洁文化建设。确立“以核心价值观为本,立准则、立制度、立形象”的“一本三立”廉洁文化建设新模式。一是将集中宣贯与日常宣贯相结合,二是超前教育,关口前移,营造“崇廉尚廉”的氛围,三是突出特色,扩大内涵,打造全员参与的廉洁文化。在实践中,通过量化方式,定期了解和反馈基层员工认知情况,有针对性地调整传播模式。
该公司还以依法治企理念为先导,从关键环节上保障法制建设。依法严厉打击涉电违法行为,维护正常的供用电秩序;健全完善输电线路保护工作责任制,与各县供电公司签订“三级护线责任书”;加大输、配电线路清障治理力度等。
王云波 王少伟