5月12日地震当天,身在美国的联想集团董事会主席杨元庆提出全公司抗灾赈灾的要求,并迅速捐款150万美元。同时,公司迅速成立灾害应急小组,全面部署公司的抗震救灾工作。
评语:杨元庆,这个做事像发动机一样的联想掌舵人,在企业里时刻强调着员工应该在工作中将个人追求融入到联想长远发展之中,同时他也认为企业对员工的人文关怀才是凝聚员工和企业关系的关键。而这种人文关怀不止表现在杨元庆对待企业员工的态度上,同时也体现在他对待社会责任的态度上。
2008年“5•12”地震当天,身在美国的杨元庆在联想集团董事会中提出全公司抗灾赈灾的要求,并迅速捐款150万美元。同时,联想公司迅速成立灾害应急小组,全面部署公司的抗震救灾工作。这些由杨元庆牵头做出的迅速举措,将联想应对社会危难时的积极态度有效的传递给社会大众,让我们更加认识了这位秉持“以人为本”信念的社会人—杨元庆。
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