在技能竞赛的舞台上迅速成长

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　　以绿色为主色调的展会大厅里，人潮涌动。一群穿着红色T－shirt的年轻人显得格外引人注目。他们脸上略显疲惫，但是掩盖不住内心的兴奋，站在各自的展板前向驻足参观的人们演示展板上的电气设计作品。

　　2月25日，施耐德电气杯大学生“节能增效”主题竞赛决赛在北京举行，17支来自国内各高校的大学生队伍参与角逐。其中南京工业职业技术学院（以下简称南工院）的NO．1队是唯一一支来自高职院校的队伍。

　　这个主题竞赛的主办方法国施耐德电气（中国）投资有限公司从2008年9月开始向全国各高校征集参赛方案，并从120支来自全国21所高校的大学生队伍中选拔了17支优胜队伍进入当天的决赛。和NO．1队同台竞技的队伍来自清华大学、上海交通大学、华北电力大学、北京航空航天大学、山东建筑大学、同济大学等12所普通高校。经过两天激烈角逐，清华大学Mayflower队的火力发电厂实时能源监控及节能增效评价系统获得一等奖，而南工院设计的燃气灶台自动点火装置最后只拿到优胜奖。

　　“在纯理论的研究方面，我们确实不如本科生，比如也许有些复杂公式的推理演绎我们不在行，但是在实际动手能力方面，我们有信心比本科生做得更好。”NO．1队的队员樊家宝说。

　　南工院和一些本科院校确实有许多不同之处。比如清华大学Mayflower队对设计方案的调研活动前前后后一共花了三个多月的课余时间，在系友的帮助下深入几个火电厂去实地学习和发现问题，NO．1队的队员则是花了一个多星期走访各个酒店饭馆调查研究；Mayflower队在设计时首先考虑到的是能源消耗大户，而NO．1队善于观察日常生活，从细微的日常生活中得到灵感，其方案是少数几个民用类型的方案之一。

　　无论是在社会资源、研究设备还是对于基础理论研究方面与生活实用方面的侧重点上，职业院校与普通高校所走的是不同的道路，突出了自己的特色。