杭州干部公选八成考题考应用 两个职位现场直播

　　杭州第八次干部公选：八成考题考实践应用

　　浙江在线03月09日讯 　昨天，来自全国各地的2000多名考生带着自信与微笑来到各自的考点，杭州市第八次市和区、县(市)联合公开选拔领导干部和选调公务员笔试拉开帷幕。

　　记者一看，副局级职位的报考者年龄，从上一次的45周岁降到了40周岁，每个职位都有两位数的竞争者，平均报考比例是55∶1。其中杭州市民政局副局长、杭州市国土资源局副局长两职位的都有超过100人报考。市民政局副局长报考比例更是达到147∶1。

　　连国家部委的人才都来报名了

　　早上8点半不到，杭州凤起路杭十四中校园内的考场几乎座无虚席，每个考生都在聚精会神答题。前来探视的杭州市委书记王国平看到这一幕开心地笑了。对杭州而言，先后开展了八届的联合公选，已成为杭州“敞开纳贤门、广求八方才”的重要平台。

　　“杭州是上海的‘后花园’，工作生活环境优越，我一直很向往。其实前两年我就开始留意杭州的联合公选，这次看到消息后就毫不犹豫地报了名。”一位上海来的考生说。据悉，这次联合公选领导职位报名人数达2529人，经资格审核发出准考证2429人。其中博士生53人，硕士生397人，大学本科1862人。9个面向全国选拔的市管职位更是吸引了五湖四海的人才，共有来自国家部委、北京、上海、黑龙江、湖南、广东、安徽、湖北、江西及省内其他城市等120人前来报名。

　　昨日笔试共有2232人赴考，各项公选职位参考率均在90%以上，平均参考率达91.89%，为历届之最。

　　“两代表一委员”全程监督

　　昨天仅凤起路考点，就有6名担任监督员的“两代表一委员”，他们是来对考试进行全程监督的。而在之后的面试环节，他们也会有一席之地，他们打的分将占有一定权重。

　　杭州市党代表、西湖区灵隐街道党工委书记谢作珍很有感触，第八次联合公选中有8个领导职务定向从全市社区(村)工作者中选拔，让全市社区(村)工作者倍受鼓舞。“去年市委、市政府为社区工作者涨工资，提高了他们的经济待遇，今年又拿出领导职务让他们报考，提高了他们的政治待遇，社区工作者越干越有劲，社区工作岗位也成了‘香饽饽’。”

　　杭州市政协委员、民进杭州市委秘书长毛海涛说，第七次联合公选时，“两代表一委员”是分段参与监督工作的，此次联合公选改阶段性监督为全程监督，监督更科学、更合理，也更有力、更有效了。

　　热点事件放进考题

　　“题目涉及的知识面很广，题量也比较大，与当前形势紧密结合，十分注重平时积累和实践能力。”“题目很灵活，考的是平时积累和基层工作经验，需要死记硬背的东西很少。”“理论性的东西考得比较少，大部分都是考实践应用，还和当下形势结合得很紧密，如果平时注重锻炼和积累，应该会考得比较好。”……一出考场，考生们就开始交流起感受来。

　　据了解，本次联合公选针对副局级领导职务的笔试试卷共100分，分是非判断题(6分)、单项选择题(9分)、多项选择题(5分)、案例分析题(50分)、写作题(30分)。其中比分权重最大的案例分析题和写作题，把考点放在了考生的实践能力上。

　　如第一道案例分析题就剑指当下的国际金融危机，要求考生结合实际情况，就如何帮助中小企业摆脱困境作出回答。第二道案例分析题则列举了2008年发生的瓮安事件、山西溃坝、三鹿奶粉等突发事件中领导被免职的现象，询问考生如何看待“首长问责”，应该采取哪些措施来进一步完善这项制度。

　　针对处、科(局)级领导职务的笔试试卷，则更是贴近考生日常工作和生活实际。如案例分析题中就涉及到消费券和保就业等问题。

　　两个市管职位面试将现场直播

　　昨天上午笔试结束，下午阅卷组就开始阅卷了。最迟到今天上午，笔试成绩就可以出来。据悉，面试对象将根据笔试成绩，按1：8的比例确定。

　　接下来的面试将采取大评委制，15个市管职位和40个区县(市)职位将邀请800多名“两代表一委员”和普通优秀党员代表一起，直接参与面试打分。不过，具体谁参加哪一场面试，将临时确定产生。

　　其中2个市管职位将进行电视和网络直播。直播时间会提前预告。