人民网临沭3月25日电 “没想到肥料企业用人需求这么火爆”,返乡农民工刘玉明异常兴奋。“没想到农民工这么短缺,企业竟然争抢进场应聘的农民工”,肥料企业招聘人员很无奈。“招聘会原计划设置36个摊位,报名参加的企业却达到了80多家,企业用人缺口大,这才出现了争抢的局面”,临沭县劳动和社会保障局工作人员一语道破“天机”。
在3月23日举办的临沭春季人才交流会上,农民工成了肥料企业争抢的“香饽饽”,80余家企业进场招聘,当地肥料企业就有30家,提供岗位3600多个,占整个招聘会提供岗位的60%。其中,山东富士化肥今年新增两条生产线,当天就与“抢”来的80多名“农民工”签订了用工合同。
临沭县是全国优质化肥生产基地,拥有金正大、富士、史丹利、迈金农等40余家复合肥生产企业,年生产能力达到1000万吨,全国市场占有率30%以上,肥料从业人员7万多人。去年下半年,面对严峻的金融形势,该县通过政策扶持、搭建平台、优化环境等手段,助推肥料企业逆势崛起。财政部门专门划拨了500万元企业发展专项基金,支持企业自主创新,对企业技改项目按实际财务发生数给予5‰-10‰的奖励。同时,县政府牵线搭桥,举办银企合作洽谈会、项目推介会,搭建银企合作平台,为中小企业拓展融资渠道。各肥料企业也进一步加大了结构调整和技术改造力度,靠过硬的质量取信于民,靠过硬的产品占领市场,创造更加显著的经济和社会效益。去年以来,这个县运用多种担保形式,累计为企业提供贷款51.4亿元,各企业实施技改项目139个。经过不断改造升级,临沭肥料迎来了发展的春天,在临沭肥料企业密集的县经济开发区,到处是一派热火朝天的生产景象,“我们企业是亚洲最大的缓控释肥生产基地,眼下正是春季用肥的时节,这段时间特别繁忙。”金正大集团副总裁高义武告诉记者。隔路相望的史丹利化肥公司同样忙碌。“我们每天复合肥的产量只有七八千吨,可高峰期需求量有1万吨,生产工人已经有5000人,但还是满足不了市场需求。”该公司市场部经理吴令然说。
随着肥料生产的迅速回暖,肥料企业的一线工人短缺成了大问题,出现了一“工”难求的局面,部分肥料企业把招聘会设在了乡村,上门招聘,走村串户做动员,这可累坏了企业的招工人员,乐坏了返乡的农民工们。(孙娇吕永国)
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