威青烟台管理处“四个结合”取得显著成效

　　人民网烟台4月8日电　威青烟台管理处在第一阶段学习实践科学发展观活动中，做好结合文章，灌输科学思想，巩固学习成果，学习实践活动在四个结合上取得新成效。

　　一是理论学习与党员领导干部执政能力相结合。威青管理处成立以来新提拔副科级以上干部23名，经过两年实践锻炼，组织领导能力有了极大提高，试用期满后，结合学习实践科学发展观活动，副科级以上干部进行了述职述廉，总结工作中好的做法和存在的问题，研究解决思想作风、工作作风、道德建设等方面不适应新形势发展的问题，进一步了提高科学执政能力。

　　二是理论学习与职工队伍素质建设相结合。威青管理处组建较晚，新招收费员占人员配置的70%，针对新收费员参加工作时间短，整体队伍素质不高、业务能力不强等实际问题，在学习实践科学发展观活动中，着重加强职工的工作使命感、责任感，解决大局意识、奉献意识不强的问题，树立“争第一、抗红旗”的思想，促进队伍素质的全面提高。

　　三是理论学习与改革创新活动相结合。为积极应对费税改革和经费渠道变更，认真做好稳定工作，按照市局统一部署进行宣传和政策解释，稳定人心促发展。同时，根据科学发展的要求，大力开展创新活动，改革与科学发展、和谐发展、可持续发展不相适应的地方，加强路域环境综合整治和环境保护，全面建设高速公路文明大通道。

　　四是理论学习与加强各项业务工作相结合。通行费征收、路政执法、公路养护、安全生产、服务区经营管理、基础管理等各项工作，以学习实践活动为契机，发现新问题、研究新情况、制定新举措，把各项业务工作抓实抓好，不断推动高速公路运营管理迈向新水平。（师龙刘公学）