本报北京6月29日讯记者辛红继公布央企2004年至2006年之间高管薪酬之后，近三年的薪酬还将向社会公示，并听取大家的意见，这是国资委主任李荣融今天在与网友交流时表示的。

　　去年，国资委曾公布2004年至2006年央企高管的平均年薪分别为35万元、43万元和47.8万元，有人认为低了，有人认为高了，有人认为应该监管，有人认为应该由市场定。

　　对此，李荣融表示，央企的高管要讲价位，但不能只讲价位，高管薪酬要与所在行业相平衡，也要注意企业内部的平衡。目前，职工薪酬的增长比高管薪酬的增长稍微快一点，这一个三年任期，高管的基薪不加，绩效薪金和业绩挂钩，业绩上，薪酬上，业绩下，薪酬下。总体来说，人才是留住了，同时外边来报考的人也越来越多，高管薪酬的制定是合适的。

　　据悉，国务院通过的国企高管薪酬规定将要公布，央企高管近三年的薪酬还将向社会公示，并听取各方意见，今后国资委还将更紧密地结合岗位来完善高管薪酬制度。