今年，湖南省怀化市委、市政府提出在全市开展“机关作风建设年”活动，为贯彻落实上级精神，沅陵县采取“四抓”措施，着力打造干部作风。

　　一抓制度建设，为作风建设立规。依法执政，制度先行。为了切实加强干部作风建设，沅陵县制定了《关于进一步加强机关作风建设的若干规定》、《关于加强机关效能建设的暂行规定》等规章制度，为抓好作风建设提供了有力的制度保障。

　　二抓学习教育，为作风建设铺路。为抓好干部作风教育工作，沅陵县以点带面，从三个方面加强干部作风教育。一是在县委党校举办干部作风培训班。目前，已举办培训班三期，每期培训30余人，共有114名干部参加了培训。下半年计划再举办两期干部作风培训班，拟培训干部90余人。二是以点带面，鼓励各单位以多种形式积极开展干部作风教育。截止目前，全县各单位共举办各种形式干部作风培训32期（次），掀起了积极开展干部作风教育的热潮。今年5月和7月，县林业局先后举办两期干部作风培训班，参加培训的干部职工达150名。三是充分利用网络、电视台、电台等新闻媒体，多渠道、多形式宣传报道干部作风建设，扩大干部作风建设教育的影响面，在全县形成了抓作风建设的浓厚氛围。截止目前，先后通过报刊、网络、电视台和电台等媒体刊发、播出作风建设新闻23篇（条），编发作风建设工作简报3期，出版宣传专栏5期。

　　三抓工作措施，为作风建设发力。为抓好作风建设，沅陵县采取五项措施，狠抓工作落实。一是召开全县作风建设动员大会，深入宣传和部署作风建设工作。二是成立专门工作机构，先后成立了县作风办、县“四服务”办、县效能办，负责全县作风建设工作的开展。三是结合学习实践科学发展观活动，大力开展“四服务”活动，即从全县抽调1000名干部与原单位工作脱钩，深入基层和企业，为工、为农、为招商、为社区服务。四是聘请81名行政效能监督员，对全县行政执法单位的行政行为进行监督。7个月以来，共收到反映行政执法问题3条，县监察局及时对这3起问题进行了纠偏。五是开展集中检查和明查暗访行动。4月28日至5月28日，从县委组织部、县人事局等部门抽调工作人员，对县环保局等32个县直机关单位和筲箕湾镇等7个乡镇及其办事处进行了集中检查。7月29日，结合迎国庆维稳行动，由6位县级领导带队，组成6个暗访组共24人，在全县开展干部作风建设明查暗访行动，根据统一安排，这一行动将持续到9月30日。

　　四抓违规惩处，为作风建设护航。干部作风建设要动真格、来硬的，必须严肃处理违反作风建设规定的党员干部，才能起到有效的震慑作用。在集中检查中，对10个县直单位的70名干部职工上班迟到、早退、炒股、玩游戏、看电影等违纪行为在一定范围内进行了通报批评。在明查暗访活动中，将对违反作风建设规定的党员干部，视情节给予通报批评、组织处理，直至党政纪处分。

　　通过这些措施，沅陵县干部作风得到根本性好转，办事效率和服务质量显著提高，干部形象大幅提升，干群关系明显改善，经济发展环境令人满意，有力地推动了县域经济建设的又好又快发展。半年来，新增工业企业16家，净增产值2.9亿元；新签约和引进项目6个，签约资金达12.6亿元；全县GDP总量达到36.5亿元，同比增长13.1%；本级财政一般预算收入达1.6539亿元，同比增长17.7%。（湖南怀化沅陵县纪委王捷）（责任编辑：杨媚） (来源：中国共产党新闻网)