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大连多措并举助推大学生就业招招见实效

来源:人民网
2010年10月25日17:10
  人民网大连10月25日电 今天从大连市人力资源和社会保障局获悉,今年大连市生源高校毕业生3万余人,初次就业率为70%。大连市人社局相关部门加大促就业力度,落实各项政策,全方位推进毕业生就业工作。通过有效对接,目前全市生源应届毕业生就业率已达91%,预计年底就业率将不低于95%。

  摸清底数,开展未就业调查。大连市人社局今年加大对该市生源应届未就业高校毕业生的摸底力度,采取入户调查和个人网上登记相结合的方式将未就业毕业生信息纳入到动态数据库中,并下发了《致离校未就业高校毕业生的一封信》,通过各区市县、街道、社区工作人员的走访调查,将政府的声音送达千家万户。为准确摸清数据,市及区两级相关部门加班加点,克服信息不完整等困难,最大限度地查询出未就业毕业生信息。中山区专门与本区公安部门进行沟通,通过户籍查询、身份核对等方法,对毕业生就业动态进行摸底。同时,在新闻媒体和平面媒体刊登了大连生源应届未就业毕业生登记公告,在大连高校毕业生就业信息网制作了专门的未就业登记入口,要求有就业愿望的大连生源未就业应届毕业生登记到数据库中,对于登记未就业的毕业生,市区两级就业服务部门将为其提供免费就业指导、职业介绍、专场洽谈会等对接服务。

  提升能力,开展毕业生就业见习。今年全市又新建见习基地50家,见习基地总数达到267家,全年有3000名毕业生参与到见习活动中,锻炼了素质,提高了能力,见习期满后有60%的毕业生被见习单位留用,其他的90%通过市场实现了就业。按照《大连市高校毕业生就业见习基地管理办法》的要求,毕业生在见习期间,每月享受岗位补贴,根据大连市最低工资标准,近日市财政局将见习毕业生补贴标准提高到每月900元,由市财政和见习单位各承担一半。为调动见习单位指导教师积极性,设立了指导教师带教补贴,市级见习单位每接收1名毕业生参加见习,将获得每月50元的财政补贴,今年上半年共发放见习带教补贴24.47万元(每年分上、下半年各发放一次)。

  拓宽渠道,开展“三支一扶”工作。为充实农村基层组织力量,同时也为毕业生提供更多就业途径和锻炼机会,结合城乡事业发展和基层岗位需求,今年又选派了300名高校毕业生到12个涉农区市县及先导区农村乡镇、村委会、卫生院、中小学校、农业科技站所等基层岗位任职。从2006年开展此项工作以来,已连续选派了5批1600余名毕业生到农村基层。目前在村服务的大学生1000名,完成了“十一五”期间“一村一个大学生”的目标。大连市委、市政府对“三支一扶”大学生高度重视,为“三支一扶”大学生提供每人每月1200元的生活补贴,并为其缴纳社会保险。在低收入乡镇建立人才周转性宿舍为大学生解除后顾之忧。在公务员考录、事业单位招录中落实优惠政策,目前考入公务员队伍的“三支一扶”大学生156人,进入事业单位就职的215人,考取研究生12人。这些大学生在基层经受了锻炼,受到了领导和村民的好评,有些已经逐步被委以重任,被选为妇女主任、村委会书记等。

  各区市县广泛开发就业岗位,开展社区大学生等公益性服务项目,目前在区级公益性岗位服务的大学生有千余人,主要从事教育、卫生、科技、就业、社会保障等方面工作。

  缓解压力,提前储备毕业生人才。大连市高度重视毕业生人才储备工作,从2009年起决定针对大连生源统招应届未就业毕业生实施储备计划,市财政连续3年每年投入2000万资金储备1000名未就业大学毕业生。这些毕业生多在机关事业单位从事医疗、教育、农业科技、基层社会管理等岗位,服务期限1年,期满自主择业。今年1000名储备计划毕业生的报名和资格审核工作已结束,年底将有1000名毕业生走上储备岗位。这些储备毕业生每人每月享受1200元岗位补贴,并按规定缴纳社会保险,对补贴资金严格管理,确保按时足额发放给毕业生。各储备单位对年轻的大学生们给予了充分的信任,进行了精心的培养,使储备毕业生们普遍得到了锻炼和提高,受到了社会各界的好评。

  放宽权限,规范报到落户办理程序。按照大公发[2009]70号文件规定的毕业生落户条件,放宽了高校毕业生落户大连的学历层次要求。今年至目前办理协议审核2.9万人,办理报到落户2.2万余人。为方便毕业生办理手续,将报到权限下放各区市县,以便于就地就近办理,以前报到高峰“排长龙”的情况不复存在,提高了办事效率。此外,利用大连高校毕业生就业信息网,用人单位和毕业生通过实名制登记,享受网上签约、网上招聘、就业见习、未就业登记等各项服务。目前在网上登记开通的单位有1.3万余家,登记注册的毕业生43.6万人。建立、完善"一条龙"服务窗口,设立政策咨询,积极宣传报到落户及其他各项政策,将政策信息、办事流程汇编成册,整理成《大连市促进高校毕业生就业政策汇编》及《大连市高校毕业生就业工作问答》向学校及毕业生发放。在大学生毕业高峰期,市人社局副局长邸树军带队走进“行风热线”直播间,解答广大毕业生疑问,接听热线电话22个,解答网上提问15个,并分别进行了反馈。

  搭建平台,鼓励中小企业吸纳毕业生。全年采取现场招聘与网络招聘相结合的方式,组织了现场和网上招聘会10场,组织用人单位425家,提供岗位2100个,参与洽谈人数1.3万余人,达成初步意向2300人。深入在连院校开展“就业服务进校园”活动,目前已组织14场校园专场招聘会,总计用人单位1473家,提供需求岗位28169个,洽谈毕业生人数4.2万人,达成初步意向8600人左右。还深入校园发放毕业生就业政策、毕业生就业问答、大连人才服务中心服务指南等宣传册3600多本,各种宣传单23000多份,并现场进行政策咨询、就业指导等服务,使毕业生不出校门就知道就业相关政策,不出校门就清楚报到相关程序,不出校门就能和企业面对面洽谈,受到高校和毕业生的普遍欢迎。今后两个月,这样的活动还将再举办5—6场。(王金海 张世安)

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