王亚伟辞任华夏基金经理,他选择以再次直面媒体的方式解释他的困扰和离开。紧接着,昨日的华夏基金董事会会议上,华夏基金总经理范勇宏请辞。公募基金行业第一批总经理中硕果仅存的一人也宣告谢幕。
至此,“老十家”基金创始人悉数抽身离开。历经14年发展的中国基金市场为何留不住常青树?该如何建立长效留人机制?业内认为,管理者利益与持有人利益应更好结合,股权激励被认为是重要关节。
范勇宏辞去华夏基金总经理 去向或为基金业协会 华夏基金总经理范勇宏卸任总经理职位,继任者将是华夏基金原执行副总经理滕天鸣。滕天鸣亦是范勇宏筹建华夏基金时的旧部之一。
范勇宏1998年参与筹建华夏基金,随后一直任华夏基金总经理。当时他从华夏证券带入华夏基金的旧部滕天鸣、王亚伟、张后奇等任总经理助理,后来陆续升任副总经理。
范勇宏离职也意味着最早成立的十家基金公司中,第一任总经理已悉数离职。这些基金公司也是目前中国基金行业中规模和绩效居于前列的基金公司。
对于范勇宏的离职,此前王亚伟在面对媒体时指出,华夏基金历年给股东的现金分红达到40多亿。去年股权转让的时候,华夏基金的整体公司价值达到了160亿,华夏基金成立14年来为历任股东创造的复合回报率高达二百多倍。
“一个优秀的企业家给股东创造的价值,远远高于一个优秀的投资家给投资者创造的回报。他们的能力和贡献更应该得到认可和尊重。”王亚伟说。
相对于王亚伟离职后将“休息一阵”,目前业内盛传范勇宏在此之后将成为基金业协会的专职副会长。
华夏基金宏伟“双雄”辞职 第一代基金人谢幕 “老十家”基金公司创始人陆续离职,范勇宏是这些人中的最后一位,也是坚守时间最长的一人。
华夏基金独立董事王连洲昨日上午发微博称,“人各有志为追求自身价值,华夏基金公司先后离职了不少业务骨干,但由于公司基础建设牢固,还是长期维护了行业龙头大位。人道是江山代有人才出,长江后浪推前浪,为弱势群体理财事业也将生生不息。伴随华夏基金成长10年,本人祝愿华夏基金擎起的诚信服务,优良业绩回馈投资者的格言旗帜永远高高挂起。”
他随后在电话中说,他当天没时间回答记者的问题。也是在昨天的董事会会议上,这位独立董事同样请辞。
范勇宏在董事会请辞,最后一名“老十家”基金公司的创始总经理辞职成为定局。
1998年开始,中国基金行业从原有的不规范的基金改制而来形成了数十只封闭式基金,最早成立的华夏、南方、博时、嘉实等10家基金管理公司后来被市场称为“老十家”。
在范勇宏之前离开的是博时基金前任总经理肖风,在肖风走之前,博时也是基金行业内处于前列的基金公司,但与范勇宏及其掌舵的华夏基金一样,虽然业绩优秀,给予股东回报丰厚,但这些被王亚伟称为“企业家”的人仍然只能是经理人,无力左右公司股权的变更。 (来源:新京报)
我来说两句排行榜