菲佣浙江家庭“淘金” 一年雇佣费近8万元

　　中新网杭州5月17日电(记者 严格 徐乐静)近日，某投资集团董事局主席禹晋永在微博上自爆因不满菲律宾在黄岩岛事件之立场，将家中的两名菲佣解雇，而菲佣所在中介公司的其他菲佣也都被全部“退货”。

　　禹晋永的微博被网友们大量转载，不日，国内一家专业菲佣业务公司就作出了反驳，表示公司所有菲佣无一被辞退。然而，微博上这场短暂的“口水仗”让菲佣问题再次成为讨论的焦点。

　　浙江是菲佣重要的“淘金”市场

　　根据我国法规，菲佣在内地打工属于违法行为，但法律并没能减消中国部分家庭对菲佣的需求，也没能阻止菲佣来华“淘金”的热情。

　　据了解，中国最早出现菲佣的地方是香港，长期以来，香港一直是菲佣的最大需求市场。香港“第一代”菲佣出现于上世纪70年代，约有50名，主要受聘于居港的英美人士家庭。

　　香港特区政府的一项调查显示，2010年以来，香港持外佣劳工签证的菲籍人士始终稳定在13万人以上，并按月呈逐步上升趋势。截至11月，在港菲籍佣工约为13.7万人。

　　近年来，菲佣想方设法进入中国内地“淘金”。媒体报道，上海目前已有上百名菲佣分布在西郊华庭、仁恒滨江等高档小区中，而请菲佣的住户一般以外籍家庭居多。

　　浙江也是菲佣重要的“淘金”市场之一。在杭州、温州、宁波等地区的高档小区或别墅区内，经常有一些肤色较黑、说着一口流利英语的菲佣出入。

　　“请菲佣的宁波人八成以上是私营企业主，一些是外贸公司的老板，一些是企业的高管等”，宁波一菲佣中介公司负责人王凯(化名)说。

　　另外，记者致电北京、上海、广州等地的多家菲佣中介公司，这些公司虽然不在浙江，但业务全部覆盖浙江。一位不愿透露姓名的菲佣中介经理表示，浙江的菲佣市场很大，公司三成业务都是来自浙江各地。

　　菲佣也是英语家教

　　在家政服务行业，菲佣被誉为“世界最专业的保姆”。

　　“菲佣工作专业性强，会把家打理得井井有条。”菲常菲佣中介公司一位王姓工作人员告诉记者，公司所有的菲佣都是经过专业培训，会简单的中文、会做饭、收拾家、带孩子等等。

　　记者也从其他菲佣中介公司的网站上了解到，菲佣与国内普通家政服务人员有一些不同，记者归纳之后主要有三：一是菲佣对于家政业的心态很好，热爱这份工作，不会感觉低人一等；二是菲佣做家务认真仔细，可以把家庭操持得如星级酒店般洁净；三是菲律宾的官方语言是英语，菲佣英语流利，有利于小孩子从小学习英语。

　　在大部分菲佣中介网上，帮助孩子提高英语水平是菲佣最大的优势之一。“请菲佣的雇主中八成左右是为了帮助教育孩子。”菲常菲佣中介公司王先生如是说。

　　杭州一家普通家政公司的负责人叶女士则表示，菲佣与中国雇主的生活习惯相差很大，并非每个家庭都适合请菲佣。然而菲佣最大的优点是态度好，她们认为家政是一份工作，愿意去做好。另外就是他们的母语是英语。

　　网上选菲佣，年花费近8万

　　菲惠德(北京)信息咨询有限公司(下称“菲惠德”)，自称是国内首家办理外佣来华工作的中介机构，成立于2002年，与香港具多年雇佣经验的家宜雇佣中心合作，并在菲律宾设立独立的办事机构及培训中心。

　　菲惠德的工作人员告诉中新网记者，一般客户是先在网上选择菲佣。在该公司的官网上，记者点击 “网上选佣”进入，随后看到列表上一共有127名菲佣，每一位菲佣的个人资料都很详细，有菲佣编号、姓名、年龄、身高、体重等基本信息，也有教育程度、工作经历等相关资料。在网上选好菲佣后，客户可以现场前来面试，也可以视频面试。

　　另外，记者翻阅了列表上所有的菲佣，发现127名菲佣中仅有2人还未选定，而其他125名菲佣不是已经开始工作了，就是被选定了。

　　菲常菲佣服务网温州地区的王先生告诉记者，聘请菲佣的费用相对较高，普通人家难以承担。

　　他给记者算了一笔账：签证费半年约8500元；中介费加来华交通费加培训费约12000元；每月工资3800元左右，合同签订时要预付首月工资；合同履约金(回国机票押金)为一个月工资；菲佣意外保险一年约300元。

　　全部加起来，第一年的雇佣费用约为：签证费17000元+中介费12000元+全年12个月工资45600元+合同履约金3800元+全年意外保险300元=78700元。

　　而往后的几年费用将逐渐减少，但每年依旧在6万元左右。

　　非法雇佣关系

　　据了解，菲佣在中国打工属于非法行为。根据1996年颁布的《外国人在中国就业管理规定》要求，企业不得聘用属于低技能、一般性岗位(指缝纫工、普通加工工、餐厅服务员、家政服务员等)的外国人。

　　2004年浙江省劳动保障厅专门下发通知，明确指出任何单位不得聘用外国人从事门童、服务员、迎宾等一般性劳动岗位。

　　记者从杭州市人力资源与社会保障局了解到，截至目前，杭州市出入境就业管理处没有为菲佣办过一个就业证。

　　为进一步加强杭州外国人就业管理，杭州市人力资源与社会保障局每年都会开展外国人就业管理检查。

　　然而，“上有政策，下有对策”，在中国打工的菲佣多数走“曲线就业”。

　　一般有两条途径：一是以教师或是以引进菲律宾籍培训师培训中国保姆的身份来华，实际上提供家政服务；另一条途径则是绝大多数菲佣采用的方式，就是跟随雇主拿到旅游签证、商务签证或是名义上受雇于雇主所在的公司，从而办理到工作签证。

　　但是，签证到期后，菲佣需返回菲律宾延续签证，这个过程中的所有费用由雇主支付，同时雇主也会面临菲佣一去不复返的风险。

　　据悉，北京警方从5月15日起至8月底展开百日专项行动，集中清理在京的“三非”问题，包括非法入境、非法居留和非法工作的外国人。