本报讯(记者 兰虹) 6月4日,省人社厅传来消息,围绕我省综改实验区建设和十大产业振兴规划对高层次人才的迫切需要,我省计划用3年时间引进一批以“两院”院士为重点的国内高层次人才。主要采取全职引进和短期聘用、合作研发、技术承包、科技咨询等方式。
《山西省引进重点高层次人才计划实施方案》显示,对全职引进的院士,省专项资金一次性资助每人科研经费500万元人民币,安家补助200万元人民币,岗位津贴每年40万元人民币;柔性引进的,按在晋实际工作月数发给每人每月岗位津贴8000元人民币;对做出重大贡献的,由省政府授予荣誉称号并给予不低于300万元人民币的奖励。带高新技术研发成果、专利技术等自主知识产权项目,来我省进行成果转化并有望形成新的经济增长点的院士,经认定,省专项资金给予500万元人民币的转化扶持资金;经批准设立院士工作站的,省专项资金一次性给予10万元人民币建站资助。
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