来源:北京青年报
教育部严禁就业歧视———
本报讯 针对当前高校毕业生求职过程中遭遇的就业歧视问题,教育部昨天发出要求,凡是教育行政部门和高校举办的高校毕业生就业招聘活动,严禁发布含有限定985高校、211高校等字样的招聘信息,以及违反国家规定的有关性别、户籍、学历等歧视性条款的需求信息。
教育部要求,各地、各高校积极主动地采取有效措施,加大高校毕业生就业信息服务力度,严禁任何形式的就业歧视,保护毕业生合法权益。
各地、各高校在组织校园招聘活动时,要加强对用人单位资质、招聘信息的核查,营造公平就业环境。凡是教育行政部门和高校举办的高校毕业生就业招聘活动,要做到“三个严禁”:严禁发布含有限定985高校、211高校等字样的招聘信息,严禁发布违反国家规定的有关性别、户籍、学历等歧视性条款的需求信息,严禁发布虚假和欺诈等非法就业信息,坚决反对任何形式的就业歧视。
教育部同时指出,各地、各高校要努力开辟毕业生到战略性新兴产业、先进制造业、现代服务业等领域就业的新渠道。对尚未就业的少数民族毕业生以及家庭经济困难、就业困难毕业生,要有针对性地开展专场招聘活动。同时充分运用微博、手机短信等新型传播手段及时发布招聘信息。
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