中新网7月9日电 据台湾媒体报道，因曾找父母代劳工作而被戏称“妈宝”的台湾警察叶冠良不干了。
叶冠良昨天(8日)请假期满，旷职未回新北市三重分局上班，还是由妈妈在电话中向分局口头请辞，辞职信昨天挂号寄到分局，理由是“不堪负荷警察工作”，当地警局将于三天内请他办妥离职手续。
对于“妈宝到底”的行为，基层警员讽说：“连辞职都要妈妈代劳，丢尽七万警察的脸。”专家也表示：“这种警察还是辞了好。”
新北市妈宝警察叶冠良(30岁)，上月制作三重分局512张警察识别证，两次出包赶不出来，他的父母专程从台中北上到警局协助制作完成，事后他以肌腱发炎请假13天，他更被爆料透过民意代表安排爽缺，列出九大志愿后，如愿进入首选的人事室内勤工作。
他的劣行遭媒体踢爆后，分局以他制作识别证失当，将他记过调职警备队。
三重分局副分局长伍世裕昨表示，上周五警备队电话通知叶冠良要准时回警备队上班，接手机的叶母劈头就说：“我们5日上午就已挂号寄出辞职信了，你们没收到吗？”还说：“我儿子说不想再回去上班，他要辞职。”
伍世裕说，分局虽接获叶母代替叶员口头请辞，但叶员并未依规定请假，因无故不到班，已先对叶员记旷职一次。
三重分局长陈耀南说，叶冠良的辞职信是以挂号寄送、打字打印，写明“因个人因素，不堪负荷警察工作，自7日起请辞职务。”文末还盖上他的私章。
台湾“警改会”发言人马在勤表示，警界对这种怠惰的警察，要有积极的淘汰制度，“这种警察不淘汰，会造成劣币逐良币，对不起那些辛苦工作的警察。”
他说，警界对这种玩忽职守的警员，会因人情或关说压力而不愿淘汰，这种观念必须改变，“不要等到报纸爆料了才要处理，淘汰制度都有，只是要做与不做而已。”
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