堂堂建委副主任，为何贪婪到连老婆的1元公交票都要拿到单位报销？贪官被判入狱了，竟然搜罗了大包牙刷牙膏带进去，还想在里面继续当“领导”。百万赃款铺满了床底，平时却骑车上下班，他的内心真的HOLD住吗？腐败分子到底是怎么一点一点地蜕变变质的？除了制度、监督等外部因素外，心中贪欲也是重要的催化剂。12月27日，南京在全国首家推出《公职人员职业风险心理评估手册》，用量化测试手段探测腐败心理轨迹，开启心理预防职务犯罪大门。
首次绘出腐败心理轨迹图
“世上没有谁天生就是贪官，那些堕落为罪犯的官员，大多具有一定的才干和能力，也曾经为国家做出过贡献，那么他们是如何一步一步坠入犯罪深渊的呢？长期以来，我们一直想弄清楚这个问题”。
南京鼓楼区预防职务犯罪指导委员会主任、鼓楼区委常委、纪委书记冯雯兰介绍说，为解开这个谜团，从2008年起，鼓楼区纪委、检察院和南京大学犯罪控制与预防研究所合作，分析医疗行业、高校系统、工程建设三大领域职务犯罪情况，面对面访谈47名服刑人员，持续开展职务犯罪心理预防调查。为深入剖析职务犯罪心理发生、发展、演变规律，2011年，又对近200名职务犯罪罪犯进行了问卷调查，对职务犯罪心理构成特征、职务犯罪心理演变过程、职务犯罪心理外化模式、职务犯罪心理演变规律进行了深入的研究，形成了国内首份职务犯罪的心理调查报告。
“读心术”破解腐败轨迹
职务犯罪需要的畸变，通常经历以下历程：掌握权力—受到诱惑—欲望增强—选择手段—动机斗争—侥幸心理—选择权钱交易—钱财来得容易—欲求变得强烈—以权谋私手段强化。主导这项调查的南京大学狄小华教授说。
职务犯罪心理一般经历初识、试探、交易、结盟、暴露、改造六个阶段，心理过程极为复杂。而心理轨迹往往呈现出需要由常态到畸变的演变、心态由失衡到病态的演变、行为由被动到自动的演变。
从本次调查也发现，几乎所有调查对象都曾接受过形式不同的反腐败教育。但他们普遍认为目前的反腐教育流于形式：一般只单方面地指责罪犯素质差，而很少具体分析导致他们犯罪的具体原因；只是泛泛而谈如何预防职务犯罪，而缺乏指导受贿后如何中止的方法；只是空洞地说要廉洁不要收礼，而没有提出既能适应环境又不至于堕落的具体路径。
调查报告指出，不论是职务犯罪心理的形成、外化还是恶化，有的与职务罪犯面临的挫折有关，有的则与他们对问题的不当归因有关，还有的甚至就是心理变态的结果。为此，对公职人员，特别是领导干部进行必要的心理辅导，让他们更好地了解职业的风险、心理的健康，掌握调节心理的正当途径和方法，学会体验幸福，保持心理平和等，对于防止他们心理问题恶化，行为出轨甚至违法犯罪都有着积极的作用。
容易腐败的“5种情形”
南京鼓楼区预防职务犯罪指导委员会副主任、鼓楼区检察院杨建萍检察长介绍：通过对近300名罪犯的调查和数据分析，公职人员在面临下列情形时，更容易产生不良心态，并在这种心态的推动下，形成职务犯罪的动机。
一是当仕途受阻，升迁无望时，一些公职人员会因感受到“失意”，而将原来争取晋升的努力，转化为“捞一把”的动力，逐步将心思放到以权谋私上；
二是当比较失当，物质欲望增强时，一些公职人员会产生强烈的相对剥夺感，并产生不满情绪，形成权钱交易的动机。
三是当配偶责备，自尊心受损时，一些公职人员会不知不觉地按“枕边风”捞钱，或放任自己亲属以权力影响“挣钱”；
四是当人际关系紧张，特别是家庭不和时，有的公职人员由于需要精神的慰藉，而更容易被情色所俘获。而一旦生活出现“越轨”，就会出现入不敷出或欲罢不能的情况，为维持这种情况，权力被滥用也就不可避免。职务犯背后常有情妇、“小三”身影，就是这种情况的例证。
五是当各种荣誉加身，或觉得自己立有“大功劳”时，有的公职人员会出现“忘乎所以”的心理，或者产生应该享受人生、乐享生活的心态，从而放松要求，逐步走上犯罪道路。
34道选择题，精确测出“腐败指数”
从2013年12月起，南京市鼓楼区的公职人员都将陆续收到一本特别的手册：《职务犯罪风险自评手册》。《手册》中的自我评估部分，为公职人员详细设计了腐败指数34问，从动力因素、调节因素、特征因素、心态因素、潜意识等五个方面自测腐败心理倾向和风险评估。答完这34道题，算出得分，你就可以知道自己的腐败心理指数。 宁纪宣 鼓纪宣 记者 周晶
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