昨日,咸宁市一家企业老板拿出30万元红包,让员工拿回家孝敬父母,如果发现员工没有送到位,将会开除员工。
这次该公司230名员工全部领到了敬老红包,按照进公司的年限,每年增长200元,今年最少的有800元。
这家公司负责人张满泉介绍,这次发的是“孝心基金”,已经有3年了。此举是为了推行孝道文化,培养员工的责任心和感恩。
如何保证员工将红包拿来敬老?张满泉说,在送红包的同时,公司还为员工的父母或长辈写了一封信,告诉家人一年来员工的情况。除此之外,公司建有员工档案,年后会安排专人进行抽查,如果有员工没有送到会被开除。
据了解,张满泉今年50岁,是咸安区横沟镇鹿过村人,读完了高中后从一名木匠打拼成千万元资产民营企业家,2008年,他出资为村湾26户修了26栋别墅。去年,他又出资100万元,修建了村小学、幼儿园和村委会等。
我来说两句排行榜