两年来,宝安区对132名行政无为责任人进行了问责。宝安区昨日召开全面深化改革领导小组第二次会议,这也是新任区委书记田夫到任后主持召开的第一个专项工作会议,宣示改革决心。
治理腐败不易,治理平庸更难。为破解基层干部队伍作风提升难题,填补一般性批评和行政过错责任追究、政纪处分之间的制度空白,纠治“懒政”、“劣政”、“庸政”行为,宝安区于2012年6月在全省率先出台《深圳市宝安区行政无为问责办法(试行)》,对不履行或不完全、及时、有效地履行规定职责,导致工作延误、任务完成质量差或任务无法完成的“行政无为”情形进行问责,涵盖了基层常见的在执行上级命令、履行社会管理职责、反馈工作等7个方面34种情形。重点在关系民计民生的工程建设、查违、城管、安全生产、教育卫生、窗口服务等领域严格开展行政无为问责。
据介绍,自问责办法实施以来,宝安共对22宗行政无为案件132名责任人进行问责,其中对18人进行诫勉谈话,对114人适用训诫、责令书面检查、通报批评、停职检查和免职等问责方式进行处理。南都记者注意到,这132名受到问责的责任人,涉及违建责任事故的最多,其余则因为火灾事故、公车私用、违规招聘临时工、违规办学、环境污染等。
早前,宝安区以福永街道凤凰社区为试点,推动原农村集体工业用地入市,成为继1987年深圳首创国有土地拍卖后的历史性改革破冰之举,开创了全国“农地”入市的先河。不过,目前凤凰社区仍为全市唯一成功案例,提出正式申请参与的股份公司还不多。
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