榆林协警要同工同酬 由制止上访者变成上访者

　　在百度搜索中输入关键词“榆林协警、工资”，在第一页能看到一条新闻：“榆林协警相亲被嫌工资低”。这则今年4月2日发布消息显然在当时并未受到重视。今天（7月22日），有网友发布微博称，上午有数百名协警在陕西榆林市政府门前要求与市其他部门协管员统一工资待遇。

协警们来到榆林市政府门口，要求同工同酬。图片来自@高羽珑

　　网友@高羽珑 今天上午发布微博写到：“同样公益性岗位，待遇却不同，一个是2020，一个是2500。7月22日，榆阳区公安局几百名协警聚集在榆林市政府门口，打出横幅，要求统一待遇。民警（原文如此）们称，他们已由制止上访者变成上访者。” 他向弧度介绍说：“这批人原来每月领取1020元，去年涨了1000元，但现在仍与其他多部门工资有500元的差距”，他们希望能够和其他同等级部门的协管员达到相同的待遇。

　　市政府办公室: 他们是到信访局上访的

　　弧度致电榆林市政府办公室询问目前现场处理情况时，接电话的工作人员首先表示并不知情，随后将电话转交给另一位工作人员，这位工作人员承认确有此事，却又表示：“那些人是到信访局上访的，信访局和市政府很近”，称此事由信访局负责。

　　弧度随后致电由该工作人员所提供的信访局电话，无人接听。

　　招聘协警的原因：解决就业问题

　　根据公开的文件，招聘交通协警的主要原因不是维持交通秩序，而是解决就业问题。2014年12月17日，榆林市人力资源和社会保障网发布告，招聘公安协警和交警协管员376人，公告中首段写到：“根据《陕西省就业援助办法》(陕人社发【2012】114号)和榆林市人民政府《关于进一步开发公益性岗位安置就业困难人员的实施意见》(榆政发【2007】29号)精神……”。该帖子攻击浏览人次超过18万。

　　“我们的待遇甚至比保洁员还低”

　　在微博中，有一篇今年六月发布的标题为《榆林“协警”青春热血里的伤痛 请依法“待警”、请“同工同酬》的文章，作者@lvce123 写到：“每月2000多元工资和五险，生活不能保障”，并希望“榆林市政府、公安局，榆林市公安局交通警察支队严格落实劳动法律法规，保障劳动者合法权益，依法对待‘协警’，同工同酬，参照陕西省事业单位或公务员管理发放工资，依法发放各项加班及值班补助”。

　　有网友反映，其实2012年之前榆林市公安局交警支队的协警工资更低。2012年10月西部网民生热线栏目的一篇帖子提到：“我们榆林公开招聘协警工资太低了。一个月不到900元，工资过低靠媳妇接济。连基本的生活保障都没有，同一个单位、同一个中队人员工资三六九等，这是为什么？做的活比谁都多，假期也没有。放眼现在的社会，1000元以下的工资已经很难找了，我们的待遇甚至比保洁员还低。”

　　2013年7月9日，有协警在人民网地方领导留言板留言：“榆林市交通协警的工资还不到1500元……真的是无法生存……基层一线的协警承担着工作量大，高危险的交通疏导和查纠交通违法行为的重任……7月1日，新的《劳动法》已经开始实施，同工同酬，但是现在协警和公务员的工资真的是差距太大，没法比……”

　　交警支队去年回复：即将上调待遇

　　2014年2月26日，署名为市交警支队的官方回复上述人民网地方领导留言板的提问时表示：“市交警支队与市人才交流中心联合发布的招聘公告中明确指出，（交通协管员）‘薪酬执行协议工资，即：每月520元，岗位津贴和绩效工资400元。……每年增加月工资100元，并享受五险保险待遇，各类保险个人应承担的部分，由本人缴纳’。目前支队协管员月工资为920元-1220元。针对市交警支队协管员整体工资待遇较低，与市其他部门协管员工资待遇差距较大的现状……已得到市有关部门批准。目前，工资及相关待遇正在落实兑现中。”

　　今年3月16日，又有网友在人民网地方领导留言板中给榆林市委书记胡志强留言，称自己是名普通交通协管员，不过相亲被嫌工作不稳定且工资低。“想咨询下我们的工作待遇或者工资会不会有以后有变化”。

　　榆林市人社局对这名协管员回复称，该局于2015年1月11日通过公开考试招聘了228名交通协管员，享受每人每月2500元（其中500元为考勤浮动补贴）的岗位补贴和基本养老、医疗、工伤保险等三项社会保险补贴……榆林市的公益性岗位协管员岗位补贴2-3年调整一次，预计2016年榆林市的公益性岗位协管员岗位补贴将进行上调。

　　@高羽珑 说，下午四时许政府门口的人群散去，而据他了解，市政府今天开了一天会，“说开会商讨，但没给回答”。

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