 |
| 我国军方颁行首个人才战略规划 着眼信息化战争 |
|
|
| NEWS.SOHU.COM 2003年09月07日10:19 新华网 |
|
| 页面功能 【我来说两句】【我要“揪”错】【推荐】【字体：大 中 小】【打印】 【关闭】 |
 |
| |
新华网北京9月7日电 中央军委日前正式颁发《实施军队人才战略工程规划》。
这个规划是中央军委根据世界军事变革发展趋势作出的科学决策，是我军的第一个人才建设宏观发展规划。它的颁布实施，必将推动我军人才建设的整体发展，加速推进中国特色军事变革，有力促进我军的现代化建设。《规划》在客观分析我军建设面临的形势和任务的基础上，强调军队人才建设要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，着眼履行打得赢、不变质的历史使命和完成机械化、信息化建设的双重历史任务，为军队现代化建设和军事斗争准备提供强大的人才和智力支持。
《规划》着眼建设信息化军队，打赢信息化战争的需要，对我军未来一二十年人才建设应达到的数量规模、知识结构、复合素质等提出了相应的目标要求，并紧紧围绕建设高素质的指挥军官队伍、参谋队伍、科学家队伍、技术专家队伍和士官队伍，突出培养人才、提高素质这个核心，按照各支队伍的特点进行了分类设计，并提出了具体的对策和措施。为确保各项目标落到实处，《规划》提出实施人才战略工程分两步走：第一步，2010年前主要是打好基础、理顺关系，力争使人才队伍状况明显改观；第二步，2020年前主要是加快发展、整体推进，实现人才建设大的进步。《规划》还对实施人才战略工程的组织领导提出了要求。 |
| |
|
|
|
-- 给编辑写信