见习记者 王 海 实习记者 董晶晶

　　时报讯 辛辛苦苦忙了一个月，却拿不到工资，你会怎么办？丽普生物科技(杭州)有限公司的17名员工，选择的是———集体辞职！并且一起将公司的部分财物转移、封存，以这种方式告诉公司老板：我们要拿回自己的所得！

　　昨日下午，记者来到位于平海路某大厦六楼的该公司办公室。房内已是一片狼藉。几名员工正在整理，说是要把自己的东西带回去。

　　通过这几名员工，记者得知了详情。

　　一纸告示 工资无期拖欠

　　依照公司惯例，每月10日发工资，30日报销差旅费。但是上月30号，员工们在报销时被答复暂不办理；4月10日，工资也没发下来。30名员工（含促销人员）总计8万余元的工资、报销费用都被拖欠。

　　开始，公司并未做出解释。直至4月12日，才有一纸告示称，“因老总外出，工资暂时拖欠，何时补发另行通知”。

　　在员工要求下，4月13日，“外出的老总”林某才第一次向大家摊牌，说，目前公司困难，已发不出工资，希望大家共渡难关。

　　4月中旬，林某陆续找员工谈话，称：“我也是打工的，这个有限公司和我没有任何关系”。但在此之前，林某已经陆续将自己在杭州的两处房屋转让。员工怀疑其是在转移个人资产。

　　另外，据员工介绍，公司的法人变更也有问题！“林某是在4月1日‘升任’法人的，而此前的法人一直是谢某。”

　　愤而辞职的员工扣押了部分财物

　　屡屡受骗的员工们已经不再相信林某，4月18日，集体向下城区劳动仲裁委申诉。从这天起，林某便再没有出现过。

　　4月21日，公司的17名正式员工集体辞职。因为林某此时在杭州已没了固定住所，他们便将辞职信以特快专递的形式传给了谢某。

　　与此同时，17人暂时将公司的部分物品封存，并转移到“一个秘密的地方”，“暂时扣押”，并且写了一份物品清单，经所有员工签名后，随辞职信一道寄出。