上海要为人才“柔性流动”提供配套服务
2002年5月24日10:31 东方网
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东方网5月24日消息：在今天举行的中共上海市第八次代表大会上，黄菊同志代表中共上海市第七届委员会向大会作了题为《奋发有为与时俱进把上海改革开放和现代化建设提高到新水平》的报告。在报告中，黄菊称，未来五年，上海将积极开发人力资源，为人才“柔性流动”提供配套服务。
黄菊指出，要全面贯彻人才是第一资源的思想，加快实施人才战略，最大限度地开发人力资源，推进人才国际化，努力满足建设现代化国际大都市的人才需求。
黄菊强调，要加快人才高地建设，增强上海人才优势。通过教育培养、引进集聚等多种途径，努力提高劳动者的整体素质，形成宏大的专门人才队伍；引进和造就一批有世界影响的经营与管理人才，汇集一批瞄准国家发展战略和国际科技前沿的优秀科技人才；完善以复合型高层次人才为主体、与本市产业结构相适应的多层次多门类人才系列，进一步提高上海人才的整体水平。
黄菊称，要实施教育优先发展战略，加大人才培养力度。切实加强基础教育，努力提高中等职业教育质量，大力发展高等职业教育，积极稳步发展普通高等教育，全面推进素质教育，建立开放性终身教育体系，构建学习型城市；进一步调整布局结构，优化教育资源配置；全面提升上海教育的质量和水平，更好地适应经济社会发展对教育的需求。
黄菊表示，要完善人力资源开发利用机制，优化人才发展环境。继续推进教育体制改革，实行办学主体多元化，形成政府办学为主、各种社会力量共同参与的多元化办学新格局；进一步调整人才政策和完善收入分配制度，在户籍管理、社会保障、住房、子女就读等方面为人才“柔性流动”提供配套服务，逐步形成有利于吸引人才、充分发挥人才作用、促进各类优秀人才脱颖而出的机制和环境；健全人才市场体系，大力发展多层次、多种类人才市场和中介服务机构，运用市场机制不断调整和优化人力资源结构，不断提高人力资源的配置和使用效率。（作者：游海洋）
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