北京市劳动和社会保障局日前发出通告，对于企业人力资源管理人员、心理咨询师、电子商务师、项目管理师、营销师五项职业统一鉴定试点工作的安排已经确定。

　　试点期间的培训、鉴定工作只含上述五项职业的部分等级。即：人力资源管理员、助理人力资源管理师；电子商务员、助理电子商务师；心理咨询员；项目管理员、助理项目管理师；营销师。本报已对参加这几个等级鉴定人员的报名条件进行过报道。

　　目前，经北京市劳动和社会保障局审核批准，北京市职业技能培训指导中心等33所培训机构具备人力资源管理人员培训（鉴定报名）试点资格；中国科学院心理研究所职业技能培训部等6所培训机构具备心理咨询培训（鉴定报名）试点资格；北京市机电高级技工学校职业技能培训部等40所培训机构具备电子商务培训（鉴定报名）试点资格；北京工商大学职业技能培训中心等16所培训机构具备项目管理培训（鉴定报名）试点资格；北京市物资贸易职工学院职业技能培训部等9所培训机构具备营销师培训（鉴定报名）试点资格。读者可从明天起可登陆北京劳动网（ｗｗｗ．ｂｊｌｄ．ｇｏｖ．ｃｎ），查询这些试点机构的名单。

　　具体鉴定时间为：企业人力资源管理人员5月18日、11月19日；心理咨询师7月4日—6日；电子商务师6月29日、8月31日、10月26日、12月28日；项目管理师11月9日；营销师6月15日、11月23日。报名人员应在全国统一鉴定时间前35天到鉴定报名机构报名，参加由北京市职业技能鉴定中心组织的全国统一鉴定。在报名时须携带本人身份证、免冠二寸黑白照片3张、相应学历证明和本人单位劳动人事部门出具的工作经历证明并填写报名表。

　　据悉，参加鉴定人员凡知识考试（或技能考核）单项鉴定成绩及格（60分），可保留成绩一次，在参加下一次全国统一鉴定时予以免考。鉴定合格人员由北京市劳动和社会保障局颁发劳动和社会保障部统一印制的《国家职业资格证书》。

　　信报记者那媛