越秀东山街创新“点线圈”就业服务模式,民生新篇章来临!

近年来,抓好民生实事、实现充分就业已经成为各地政府的重要目标。位于广州市越秀区的东山街道,近期打造了一种创新的“点线圈”就业服务模式,以确保居民能够在家门口就能获得高质量的就业服务和创业支持。这一模式不仅代表了东山街道对民生的高度关注,更是推动社区发展的重要举措。

1. 背景解析:就业形势的挑战与机遇

全球经济正在经历剧变,各种因素导致就业形势日益严峻。尤其是年轻人和失业人员的就业问题,成为社会关注的焦点。在这样的大环境下,各级政府都在探索有效的解决方案,以提升就业率,稳定经济发展。越秀区东山街道的“点线圈”就业服务模式,正是在此背景下应运而生,旨在通过党建引领,发挥社区的资源整合能力,以及特设的就业服务平台,助力居民实现就业梦想。

2. 就业服务活动:实打实的支持

在东山湖公园举行的“促就业促发展惠民生”的就业创业政策宣传活动中,我们可以看到这一模式的实际运作。招聘会现场,不仅有7家优质企业招聘展位,提供了152个岗位,其中还包括多个灵活就业的机会,更重要的是,现场以184人入场求职,最终5人成功与企业达成初步用工意向。这种形式的就业活动,既丰富了求职者的选择,也为企业寻找合适的人才搭建了桥梁。

3. 以党建引领高质量就业

东山街道的这一模式,强调以党建为引领,通过建立高质量就业社区,增强社区的凝聚力。东山街道已创建了各类失业人员的工作台账,定期摸查跟踪失业人员的动态情况,实现了用工招聘信息的实时收集。这种积极主动的做法,有效推动了地方的就业政策和岗位信息的全覆盖,确保了对困难群体的精准服务。

4. “三送”服务:贴心且高效

围绕“送政策、送岗位、送服务”的目标,东山街道开展了一系列专门的活动,如就业创业指导进社区、2024年“千名就业服务专员助万家重点企业”等,极大地促进了各类企业的招聘活动。此外,东山街道还主动邀请辖内157家重点企业发布岗位2197个,通过推岗帮助481名居民实现就业。这不仅提高了市场的流动性,也为本社区居民提供了更多的就业机会。

5. 家门口的就业驿站:全链条服务体系

为进一步升级服务,东山街道还积极建设“就业驿站”,提供政策咨询、求职登记、技能培训等一站式服务。这一综合服务平台,不仅涵盖了羊城家政服务、养老服务、社工服务等多种职业服务功能,更是打通了公共就业服务的“最后一公里”。据统计,东山街的就业驿站2024年已开展家政技能培训到达398人次,并向215人次提供了公益家政服务,为856人提供收费家政服务,充分展示了其在社区就业服务中的实际成效。

6. 就业服务的前景展望

东山街道的“点线圈”就业服务模式,不仅关注当前居民的就业需求,更注重未来社区的可持续发展。通过不断整合资源、提升服务质量,东山街道希望能够在今后的工作中,吸引更多的企业参与,进一步提升就业服务的效率。在促进居民就业的同时,增强社区的经济活力,推动地方经济的稳步发展。

7. 总结:新时代的民生服务

“点线圈”就业服务模式是越秀区东山街道在努力解决民生问题方面做出的新尝试。通过高效的服务、灵活的政策和党建的引领,东山街道不仅在实际操作中取得了良好的成果,更向社会展示了创新的服务理念。未来,我们期待这一模式能够在更多地区推广开来,共同为实现人民生活水平的提升和社会经济的可持续发展而努力。

东山街道的示范作用,将激励更多社区政府在就业服务上“开好头、起好步”,让更多居民享受到国家政策带来的实惠与便利!返回搜狐,查看更多

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