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- 非知名首席人事官原创文
- 本文内容属于企业发展类
【创业小故事】
请允许蜗牛君说一句坚定肯定的话：如果于东来这样的人物创立的胖东来生意都不好的话，那一定是全民的悲哀。
胖东来作为一家实体零售业，在这样寒冷的冬天却是人潮汹涌。整个商店被全国各地人作为打卡的基地，甚至挤破了头！这种现象根本不是网红能够解释的。而是另外一种商业极限与标杆。
所以，胖东来的成功根本没有偶然因素，而是必必然然的条件。也就是说如果胖东来不能成功，简直是天理难容。
蜗牛君在很早之前就研究过胖东来，并对这家标杆企业做过一个简单的判断：之所以胖胖东来很成功，是因为走了人道+天道融合的道路。
什么是人道呢？
就是充分发挥人性的真善美。按照胖东来的企业文化就是爱与自由，这是人类心灵中最渴望的美好。
什么是天道呢？
就是企业经营发展的根本规律。很人总认为胖东来是一个小城市的普通商店罢了，其实这是一家接近世界级的准世界级公司，其管理水平已达到世界级。
所以，无论从软实力还是硬实力来看，胖东来的成功都是必然的。这是一家融合了人性文化及经营之道的现代顶级公司。
【人力资源视角】
再举一个大家想不到的例子吧！
如果今天于东来带领着胖东来员工去开饭店，去搞旅游或者搞其他什么产业，依然也是标杆。返回搜狐，查看更多