老孟看着曾经的皮毛厂变成了如今的住宅楼，心中五味杂陈。更让他心情复杂的是，拆迁后的新家地址，就在眼前这个看上去很气派的小区里。曾经他把自己的所有热情都寄托在厂里，日日以厂为家，如今他仍在这个地方安家，却已人是物非。

　　老孟所在的皮毛厂曾是一家国营企业，厂子虽然不大，但在整个八十年代，却做得红红火火。厂里生产的皮毛制品远销欧美和日本。老孟那时候还是小孟，这是他第一个工作单位。他从普通工人做到了车间主任，又从车间主任做到了生产科科长，他把最好的时光都奉献给厂里，而自己也和厂子一起成长，一起经历火热的年代。这么多年过去了，老孟没想到，自己能在这小厂里呆一辈子。

　　厂里的效益在90年代中期开始走下坡路，也就在这个时候，老孟第一次听到了“经济转型”这个新鲜的词汇。产品做得越来越好，可是销路却越来越差，这让他百思不得其解。工人们的干劲慢慢没了，混吃混喝代替了从前的热火朝天。厂里有一小部分人果断的出走，选择了下海或者单干。老孟也曾受到这样的鼓动，但他坚持没走，他坚信厂子还会好起来的。

　　皮毛厂并没有发生老孟预想中的变化，亚洲金融风暴的来临把厂子逼到停产的边缘。在2000年，他们迎来了破产改制的命运。在这之前的几年里，社会上已经出现了很多很多下岗工人。但对于皮毛厂里的老员工来说，“下岗”这个词具有太强的冲击力，被一家国营工厂扫地出门的待遇太过挑战他们的想象力和承受力。他们既不明白“下岗”的原因，也搞不懂“改制”的将来，只知道自己不再属于这个地方。那种感觉就像自己的孩子突然被扔到天边，再也找不着。

　　而更让工人们难以理解和容忍的是“买断工龄”，可在厂领导拿出的国家红头文件面前，他们又无能为力，只能不解的接受。辛辛苦苦几十年，几万元就是岁月的价格。老孟记得自己的工龄价格是4万多块，拿到钱的那一刻，他和皮毛厂将近20年的情缘被一刀两断。

　　改制的结果是，“皮毛厂”变成了“皮毛股份有限责任公司”，老厂长退休，新董事长带来了一个新的管理队伍。而把人生最好岁月都奉献给厂里的工人们，则被推向社会，成为另一个拥有尴尬称谓的群体：4050人员。下岗的老孟看不懂这改制，他不知道该不该抱怨，又该向谁抱怨。老孟觉得时代变了，他所能做的，就是对这个正在巨变的时代深深的叹息。

　　因为在皮毛领域所具备的专业知识，老孟后来以合同工的身份进入了另外一家公司。再后来，新改制的皮毛公司将土地卖给了房地产商，如今，马上要到退休年龄的老孟又碰上了拆迁。进入天命之年的老孟现在很信命，命运如此，他也无可奈何。只是每次翻看老厂的旧照片时，看着照片里昔日的光荣岁月，他都会把自己的思绪拉回到那个火热的年代，一声叹息。