四川新闻网消息

　　为贯彻落实省委、省政府第二次人才工作会议精神，今（4）日下午，省人事厅在成都召开了全省人事工作会议。省委副书记、常务副省长蒋巨峰出席会议并作重要讲话。全省各市州分管人事工作的市长、州长、人事局长及省级相关单位领导共300多人参加会议。

　　蒋巨峰希望全省人事干部认清形势，增强紧迫感和责任感。他说，随着经济全球化和新技术革命进程的进一步加快，世界各国对人才的争夺将更加激烈，人才已成为决定国家综合实力的重要因素。近年来，党中央根据国内外形势的发展，站在推进改革开放和社会主义现代化建设的战略高度，作出了“人才资源是第一资源”的科学判断，提出了人才强国战略和当管人才原则。今天上午召开的全省第二次人才工作会议，就对当前和今后一个时期我省人才工作作了具体全面的部署，对我们认清形势，把握大局，做好今年的人事和机构编制工作，具有十分重要的指导意义。我们要增强紧迫感和责任感，坚持以经济建设为中心，坚持以人为本，使人事和机构编制工作切实为经济社会发展和人才的全面发展服务。

　　记者从会上了解到，目前全省21个市州的人才市场已经全部建立，今年要在继续推动县（市、区）人才市场建设的同时，积极推动区域性和专业性人才市场发展。并支持和鼓励民间资金和外资进入人才市场，逐步形成多层次、多形式、多元化的开放型人才市场服务体系。健全市场运行机制，进一步消除人才流动中的各种限制，疏通各类人才之间的流动渠道，推动人才市场与劳动力市场、高校毕业生就业市场等市场相互贯通，加快建设统一、开放的人才市场。并研究制定出《中外合资人才中介机构管理暂行规定》，以市场营销的理念来积极拓展服务业务，如人才规划、人事诊断、薪酬设计、人才猎头、人才派遣、人才测评、人员考核、人才诚信体系建设、绩效分析、业绩档案等适合新时期人才流动的管理体系，变被动为主动。

　　今年,公务员法将正式颁布实施。我省各级党政机关凡是补充主任科员及以下非领导职务人员,一律实行职位竞争考试,严把公务员的“入口”关,逐步推行新录用公务员上岗宣誓制度。

　　据悉，在去年开展的“三项清理”活动中，共有6313人不符合“凡进必考”原则，已经被清除出公务员队伍。 （本网记者武建伟）