自2004年7月1日开始，北京市国税局与地税部门建立信息沟通机制，开始评定本市企业 A至D级的纳税信用等级，被评定为A级的企业将两年内免去常规税务检查。（6月2日《京华时报》）

　　推行依法诚信纳税，是建立公正、竞争、统一的市场秩序的前提和基础。但在当前，我国许多企业尚没有形成与市场经济相适应的主动纳税意识，各种偷逃税行为还比较严重，广大公民和企业对诚信纳税的遵从亟待加强。

　　在这一现实条件下，政府在税收征纳活动中，重视与诚信纳税相关的制度建设，建立诚信纳税激励机制，通过纳税信誉等级评定等制度安排，赋予诚信纳税人必要的权利和给予一定“奖励”，使其在征纳双方的博弈中因诚信而获取更多的利益的做法，有着积极的现实意义。但是，拿“两年免税务检查”作为对诚信企业的奖励和奖品，笔者认为做法值得商榷。

　　首先，在市场经济条件下，市场大环境可以说是瞬息万变。整个市场大环境的复杂性和易变性，使得处于这个大环境之下的纳税企业个体，以及企业个体的纳税信用等级要素也随时在发生变化。因此，信用等级也是处于一个动态变化中。这种动态的变化带来的企业信用等级的变数，就有可能转化为某些企业偷税逃税的机会。

　　其次，这种信用等级评定还有很大的风险性。企业在今天可能经营情况比较好，会按时申报、照章纳税。但是，由于经济大环境发生变化，或者由于自身经营不善等外在因素的影响，企业有可能在刚刚获得A级纳税信用等级评定后就面临资金短缺、倒闭等困难。这种风险和不确定，无论是对于纳税信用还是国家利益，都是一种损害。

　　最后，“两年内免去常规税务检查”这种“奖励”本身，就已经给公众和纳税企业一种心理暗示和观念误导。既然“两年免检”是奖励、是奖品、是好事，那么反过来就会让公众和纳税企业觉得不免检、例行常规税务检查就成了坏事，成了对企业的“惩罚”。这种心理暗示和误导，对于在全社会营造一个诚信纳税光荣的理念背道而驰、格格不入。

　　税制的制定在某种程度上极大考衡着政府的管理智慧和平衡艺术。笔者认为，要么对纳税信用等级高的企业换一种方式、方法和角度进行奖励；要么对这种奖励机制给予配套措施，以确保让所有不诚实的纳税企业，尤其是那些信用等级高的企业都没有机会逃避法律的制裁，以昭示税网恢恢，疏而不漏。