晨报记者谢惠仁

　　本报日前刊发的《保姆：雇主年支30最高理赔10万》消息后，引起了各界的广泛关注，至少有50多个咨询电话打进报社，询问“投保对象有没有限制”等涉及家政服务人员综合保险的相关问题。记者日前从太平洋保险公司上海分公司了解到，在7月1日即将实施的家政服务人员综合保险中，有3种情况不属于此次投保对象。

　　这3种情况是：雇主为直系亲属投保、非家政服务全日制工以及16周岁以下或70周岁以上人员。

　　雇主如需为家政服务人员购买保险，只要在保单上填写家政服务人员姓名、身份证号码和住址，保单就有效。一旦家政服务人员发生意外伤害，经保险公司核实，可以进行理赔。如发生雇主骗保、骗赔情况，保险公司将不予以理赔。

　　如果一个家政服务人员同时受雇于多个家庭，则这名家政服务人员完全可以拥有多个家庭为其购买的保单。在这种情况下，家政服务人员在哪个家庭发生意外伤害，哪个家庭就应承担责任，并可向保险公司提出索赔。家政服务人员综合保险的保险期为一年，如雇主在一年之内需换家政服务员，则不需要重新购买保险，只要拨打12333电话，办理变更手续，确认变更后保单继续有效。

　　记者采访了解到，虽然不少家政服务公司表示，愿意直接为公司内的家政服务人员直接投保，但由于此次推出的家政服务人员综合保险投保对象只能是雇主，即用人家庭，因此家政公司不能参加投保。

　　据估计，目前，上海有大大小小的家政服务介绍所，包括非法介绍所超过1000家，家政服务公司约200多家。上海市场约有30万之众的人员在从事家政服务工作。此次推出家政服务综合保险虽然是非强制性的商业保险，但带有公益性，可以在一定程度上化解雇主和家政服务人员双方风险。