牵挂你的人是我 四川新闻网-四川工人日报讯
———攀钢房产公司“多帮一”新机制使困难女职工获助
攀钢房产公司现有职工1399人，职工收入普遍较低。在实际帮扶工作中，攀钢房产公司工会认识到，要想使困难户脱困，共同走上富裕之路，仅靠房产公司工会单方面的力量是远远不够的，必须发动大家的力量，建立一种变“输血”为“造血”的扶贫帮困新机制。于是他们于今年4月在攀钢（集团）公司首家建立了“多帮一”扶贫帮困新机制，由2名以上科级干部与1名贫困户结成帮扶对子，在为其脱困出谋划策的同时，注重精神鼓励和帮扶方法。据悉，这一成果日前已被攀钢（集团）公司工会作为“创新奖”上报攀枝花市总工会。“多帮一”新机制也使不少困难女职工得到了及时的扶助和温暖。
陈玉梅，是该公司清香坪物业管理所的一名单亲困难女职工，丈夫1992年车祸身亡，读初中的小孩与她仅靠每月700余元的工资维持生活。
前几年，虽然清香坪物业管理所为她调换了工作岗位，还每年给予两次每次200元的困难补助，但仍是杯水车薪。攀钢房产公司今年启动“多帮一”扶贫帮困新机制后，所领导与她结成了帮扶对子，除了精神上鼓励外，还积极筹集材料，于今年5月份在生活区的一块空地上，为她修建了一间占地36平方米的商屋，目前每月450元的租金，极大地缓解了她的生活压力，从根本上脱离了贫困的苦海。
生活水车间单亲困难女职工夏小莉，遭遇了生活中太多的不幸。每月670元的工资对她来说应该不算困难，可是，1998年，红斑狼疮悄悄侵入了她的身体，意味着年轻的她从此丧失了做母亲的权利。接下来，婚姻破碎家庭解体，对她无疑是雪上加霜。如今每月需付的300多元药费，150元房租和水电费，使孤苦的她生活拮据。该公司工会和车间党政工领导逢年过节就要上门看望她，并为她送去慰问金和一些生活用品。同时，车间还为她调整了工作岗位，大大减轻了她的工作劳动强度，使她切实感受到了组织的温暖和人间真情。
瓜子坪房管所单亲困难女职工王艺，负责瓜子坪片区404户职工住户的抄表收费工作，每月850元的工资供一个小孩读书很是吃力，房管所从今年6月开始，给她增加了190户的抄表收费任务量，同时也为她增加收入220元，既体现了多劳多得，又从生活上给予了她适当的照顾。
权为民所用，利为民所谋，在房产公司已不是一句空话。（魏忠华）
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