新华网杭州10月13日电(张乐、汪林义)正在杭州举行的中国博士后人才与科技项目浙江洽谈会上,来自全国各地的65名博士后与浙江省各企业的博士后工作站签署了进站工作协议和进站意向书。这次引进博士后数量超过了浙江省过去6年全省培养博士后人数的总和。
据介绍,在这65名博士后中,有45名将进入浙江省企业博士后工作站工作,另20名博士后也已签署了进站工作的意向书。
统计表明,自1998年到2003年年底,浙江全省共培养了60名博士后。
由人事部和浙江省政府联合主办的中国博士后人才与科技项目浙江洽谈会12日——13日在杭州举行,来自全国各地64所高校、科研院所和浙江本省的博士和博士后共550人云集杭州,与当地的企业博士后科研工作站洽谈。
在13日举行的签约仪式上,浙江还与全国高校、科研院所博士后在人才智力、产学研结合及科技成果转化等方面建立了长效的合作机制。
企业博士后工作站是国家为促进高校和科研院所科研成果转化率,通过产学研结合的方式帮助企业解决生产过程中遇到的科技难关而在企业内专门设立的。来自各院校相关专业和领域博士后流动站的博士后进入企业工作站,帮助企业开展科研攻关,可有效提升企业的经济竞争力。
浙江企业近年来发展迅猛,产品科技含量日益提高,对高层次人才的需求也日益旺盛。据浙江省人事厅2003年对浙江省高层次人才紧缺情况进行的调查,这个省近两年急需紧缺的各类高层次人才达1万余名。为此,有关部门专门邀请和召集了全国各地的院校和博士后人才,与浙江省的企业当面对接。