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深圳举行最低工资论证
特区内月工资拟涨80元、特区外拟涨100元
【本报讯】（记者沈清华杨丽萍）“每月最低工资上涨80元，我个人觉得涨幅可以。但企业不能因此把原来的福利降下来了。”昨天下午，市劳动和社会保障局在五洲宾馆首次举行最低工资调整论证会，来自盐田区珍兴鞋厂的劳务工计国华第一个发言。各方代表共60人参加论证会，其中企业代表10人，员工代表10人，政府有关部门及工会代表40人。根据市劳动和社会保障局拟定的初步方案，2005年度特区内最低工资由3.65元／小时、610元／月，调整为3.97元／小时、690元／月，月工资增长13.1％；特区外龙岗、宝安两区由2.87元／小时、480元／月，调整为3.33元／小时、580元／月，月工资增长20.8％。和前几年调整相比，今年是涨幅最大的一次，特区内690元的最低工资，也将是全国最高的最低工资标准。论证会上，来自政府、企业和员工方面的代表就方案充分发表了意见。包括企业在内的多数代表认为，今年春节以来，深圳不少企业出现“招工难”，原因就是这些企业工资低了。根据深圳GDP增长速度和员工生活成本增加情况，兼顾企业的承受能力，目前的方案比较符合实际，调幅适当。一些代表还呼吁，企业要多考虑员工的利益，不能靠压低员工工资来赚钱。许后成等员工代表认为，调幅还可以再大一些，“因为深圳的生活成本高于其它地区”。但部分企业代表则表达出不同意见，他们提出，去年以来企业生产资料价格上涨较快，成本增加较大，如果现在又大幅提高员工工资，尤其是一些劳动密集型的小企业肯定无法承受。“企业倒闭了，员工也要跟着受害。”他们认为，“涨还是要涨，但幅度要小一点。”台商协会的余胜元希望最低工资调整后，政府执法力度不仅要大，更要公平。据介绍，从1992年开始，我市开始设立最低工资标准，之后多次进行调整。而这次通过召开论证会的方式征求意见，不仅在深圳是首次，在广东省也是首创。昨天的论证会上，来自企业的员工代表共有10位，其中不少是外来劳务工，他们对有机会参加论证会并发表看法，感到非常幸运。据悉，劳动部门在论证会后还将向企业发放2万张问卷，再次征求劳务工对调整方案的意见。最后方案还需上报市政府通过。．更多报道见A2作者:记者沈清华杨丽萍编辑:
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