陈建兵本报记者郭昌平文/图

　　一名红军战士在泥潭中奋力攀爬,维系他全身力量的则是一条藏族同胞手中拉着的哈达。红军战士努力着,哈达给了他生的希望,他的手在不停地用劲、用劲……看着这动人而悲壮的一幕,观众无不满含热泪。这是甘孜州歌舞团编演的大型诗画剧《红哈达》的一个情节。作为甘孜州文化体制改革试点单位,州歌舞团用本土风情打造出一项红色艺术精品。“全团的活力已被改革激活。”当经过短短4个月时间创作编排并走进中央电视台《激情广场》后,歌舞团的演职人员认为,文化体制改革实质就是解放和发展文化生产力。

　　甘孜州地处康巴藏区。丰厚的藏文化底蕴是其取之不尽的文化资源。可面对演艺人员的流失,题材挖掘的缓慢,甘孜州文化事业一度处于低潮状态。

　　开发文化资源,产业化道路势在必行。甘孜州开始建立人员能进能出、职称能高能低、职务能上能下的体制机制,并由此带来文化事业快速“脱困”:仅从去年开始,扎根于康巴文化底蕴基础上的《康定情歌的故乡》、《雪域骄子———岭·格萨尔王》等3部大型歌舞和史诗剧就由甘孜州歌舞团创作上演,大型风情剧《康定情歌的故乡》更是在韩国举办的国际奥林匹克文化艺术节上获得“世界和平奖”。

　　开放式的产业运作提升了甘孜州文化产业发展路子。在海螺沟风景区、在情歌故乡康定,融入多元化开发方式后,像藏族风情演艺中心这样既有政府投资、又有民间资金注入的商业性演艺中心已建成投产。同时,文化旅游产业群、演艺会展产业群、文化娱乐产业群、民族民间工艺品产业群,勾勒出具有浓郁民族特色的甘孜州文化产业轮廓。竞争机制既赋予演艺人才参与的空间,更注重对演职人员能力的考核。在海螺沟格绒格西演艺中心,演艺人员的工资差距已达到1000元。人浮于事的局面不仅消失,更使得可以人尽其才。

　　成为甘孜州文化体制改革试点单位的还有当地惟一能够覆盖全州的新闻媒体《甘孜日报》社。

　　2005年5月19日,当天的《甘孜日报》刊登的介绍红军故事的消息引起读者的关注。从这天起,读者每天从报纸的半个版面里再次重温红军70年前长征到甘孜的恢宏篇章。随着一篇篇报道见报,一个个电话也随之打进报社编辑部。一名熟悉红军历史的山东籍老红军对编辑坦言:“红军当年在甘孜州走过的地方山高路险、沟深水急,现在记者深入一线采访,详细挖掘红色历史,报社既不负舆论引导天职,又扩大了影响力。”《甘孜日报》社成为改革试点单位后,全体编采人员将大锅饭体制下的“任务性采访”变为现在的“主动性采访”,以前报纸那种零星型策划开始变为现在的专业型策划。任期目标完成制、职位管理制、竞争上岗制一一推行……数据表明:报社编采人员在今年前6个月里,有三分之一的时间深入基层采访。