本报讯　三弘集团招聘服装工人600名，兴隆羽绒急需服装工人100名……昨天，记者在区劳动就业服务处了解到，区内不少纺织服装企业正在急切地等待工人，一些企业负责人亲自来到劳动力市场、车站等地招聘外地民工。

　　纺织服装业缺口2万人以上

　　农历正月初八，区劳动力市场春节后首次开放，全天进场求职3300多人，登记求职639人，虽比平时人数多，但与往年春节后劳动力市场内人山人海的场面比较，还是显得有点冷清。“很多民工来萧后直接去工厂上班，镇街的一些劳动力市场也分散了不少人流。”区劳动力市场的一位工作人员这样解释。他说，从往年经验来看，来萧务工人员将逐日增多，在正月十五前后进入高峰，届时日进出市场流量将达4000左右。但随着企业今后几天陆续开工开业，用工需求还将增大，用工缺口很大。

　　据了解，目前裁剪缝纫工、纺织印染、机械制造加工和焊工等工种需求非常旺盛，纺织服装行业工人缺口在2万人以上，一些纺织服装行业企业打算近期去外地招聘，以解决当前的用工不足。

　　记者了解到，人们外出打工越来越趋于理性。在找工作的方式上，老乡带老乡的人越来越多，盲目出来找工作的比过去少了很多。

　　工人难招，最难招的是熟练工

　　正月初八一过，许多工厂重新开工了，但令不少企业特别是纺织服装行业企业负责人头痛的是：工人难招。

　　为了防止发生因工人不足而难以开工的现象，区内很多企业都提前做了大量工作。有的给春节后提前上班的工人发红包。有家企业在春节前就给回家过年的员工许诺：过年后如带回一名熟练工，奖励200元；带回一名普通工，奖励100元，希望通过老乡带老乡的方式招募工人。

　　即便如此，很多企业还是感到工人难招，特别是熟练工难招。为了应对这种局面，区就业服务中心于1月底组织部分企业赴江西上饶招聘工人，并将于2月15日（正月十八）、2月28日和3月8日分别举办大型现场招聘会，满足用人单位和求职者的需求。

　　莫轻信场外的私雇乱招

　　为了防止有人打着招工幌子行诈骗之实，全国普遍实行场内交易和职业介绍许可制度。

　　我区职介所也全部进入劳动力市场合法经营，以保证求职者和用人单位的合法权益。但在2月6日区就业处组织的检查中，发现在衙前、开发区等地，仍有个别人打着“某某中介”、“某某信息部”牌子非法从事职业介绍。

　　为此，区劳动保障部门在会同有关部门严肃查处的同时，也提醒广大来萧务工者要进劳动力市场求职，莫轻信场外的私雇乱招；要到规范的职介所与有佩带工作证的职介工作人员进行求职洽谈，不要随意到用工单位应聘；一旦中介成功，务工者必须向职介所问清单位地址、联系电话，并索要发票；如果被单位录用，应该马上提出与用工单位签订劳动合同。