广州医保“封顶线”7月起涨至13.5万

　　陈捷　穗劳宣

　　养老、医疗等相关社保待遇水涨船高，给医保人群带来看得见的实惠。

　　广州上年度职工月平均工资再涨235元，这意味着从今年7月1日起，广州市属和各区(不含番禺区、花都区)的社保及福利待遇计算基数将上涨至2820元。

　　笔者昨日获悉，广州市劳动保障局和市统计局近日联合公布了“广州市2005年度职工平均工资”。专家分析，以新基数为计算依据的2006年7月至2007年6月新社保年度内，广州的社会保险及福利待遇也将水涨船高，其中医保住院“封顶线”可望增加1万多元。

　　社保基数已连续多年上涨超200元

　　据统计结果，2005年广州市属和各区(不含番禺区、花都区)职工年平均工资33839元，职工月平均工资2820元；番禺区职工年平均工资23226元，职工月平均工资1936元；花都区职工年平均工资26640元，职工月平均工资2220元；增城市职工年平均工资21336元，职工月平均工资1778元；从化市职工年平均工资20004元，职工月平均工资1667元。

　　有关通知要求，广州各区及县级市劳动保障局、各社会保险经办机构和各参保单位，凡依据2005年度本市职工平均工资等计算的事项，均按该标准执行。

　　据悉，“社保基数”是以上年度本市职工月平均工资为标准的，每年7月调整一次。广州“社保基数”在最近几年，每年都有超过200元的增长。上一个社保年度(即2005年7月至2006年6月)为2585元/月，比前一个社保年度增加了232元。

　　养老金等社保待遇均有调高

　　专家分析，根据有关政策，从本年7月1日起，广州的社会保险将按照新基数进行缴纳费用和享受待遇。这就意味着相关单位和个人要按新的数字缴纳养老、医疗等各种社会保险费。

　　以养老保险为例，其缴费基数以上年度申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额为基数，低于上年度市职工月平均工资的60％的，按60％缴纳；高于300％以上部分不计征。虽然根据国家劳动部颁发的38号文，今年起社保政策呈收紧态势，但目前广东地区尚未对此作出调整，因此如果依旧按照现行的缴费方式，从7月份起，养老保险的最低缴费基数也有所提高。

　　而在社会保障待遇方面，这意味着退休养老保险参保人的养老金将“加薪”。从1994年起，广州市就已建立养老金的“正常调整机制”，在正常情况下，每年的养老金都将按社平工资增长率的一定比例进行调整，随职工平均工资水涨船高。

　　按照有关规定，广州医保的“封顶线”(即参保人员住院和门诊特定项目基本医疗费用，须由统筹基金支付的本年度累计最高限额)为上年度本市职工年平均工资的4倍，去年计算的封顶线为12.4万多元，按新标准计算的封顶线则达13.5万多元，足足增加了1万多元。

　　工伤保险方面，工伤人员可获得的一次性赔偿金方面，也将按照该统筹区上年度职工年平均工资进行计算，如果是一级工伤按照16倍来计算的话，将多出4.5万元。