东北网6月5日电　4日，哈尔滨市有史以来最大规模的公开招聘事业单位工作人员笔试8时30分开考，5806名考生齐赴考场。据悉，本次招考涉及87个事业单位334个职位，共招聘630名工作人员，平均录取比例约为1比9。

　　社会在职人员报考踊跃

　　昨天，记者在事业单位招聘考场上看到，除了很多毕业生外，现场出现了很多“在职”考生的身影。29岁的王女士告诉记者，她已经在哈尔滨市某私企工作数年，虽然薪水很高，但压力很大，工作十分忙碌，根本无暇照顾家庭。她打算报考事业单位，求得一份稳定的工作，将自己的生活重心转移到孩子身上。

　　像王女士这种为求“稳定”而再择业报考事业单位的考生不占少数。据悉，由于今年事业单位招聘报名条件普遍降低，学历要求放宽，许多单位不再硬性要求统招、应届等条件，年龄上也在逐步放宽，获得自考、成人考试文凭者，以及一些在职多年者今年都获得了考试“入门券”，社会在职非在职人员报考人数较以往有很大增加，约占考生总人数的一半以上。

　　考试侧重“专业能力”

　　这次事业单位考试更加突现了“专业性”。在招聘的630名人员中，专业类招聘岗位有609名，涵盖47个专业。针对不同专业，笔试中的《专业知识》考试共出了47张不同专业的试卷，以求更加准确公平地考核出不同专业的人才。

　　据市人事局录用考试中心主任高兵分析，与前两次事业单位招聘考试相比，47类不同专业的考卷题型除考核考生的专业基础知识和理论外，也侧重对考生专业能力的考核。报考专业类的考生，笔试中的专业基础知识和面试中的专业能力测试所占比重占总分数的75%。据悉，9日，考试成绩将在哈尔滨市人事编制信息网上公布。

　　10余个专业岗位报考空缺

　　招考中，有20多个职位由于报名人数太少或无人报名，达不到报考比例而被迫缩减或取消，10余个职位出现“零报名”。黑龙江商业高级技工学校招聘的机械设计制造及自动化、职业指导或人力资源等4个专业的教师岗位，均因无人报考，被迫取消。

　　与此相反的是，计算机、财会、英语、法律等专业报考的职位竞争激烈。据分析，计算机等专业竞争激烈，主要由于多数毕业生在大学选择专业时，盲目报考当时较为热门的专业，而这些专业目前在就业市场中已日趋饱和。