荆楚网消息（湖北日报）（记者文慧）如果孩子在武汉上大学，您这个做妈妈的想去陪读，还希望有个工作能补贴家用，那么您不妨考虑一下做保姆。昨日，武汉市首嘉巾帼家政服务中心面向全省招聘“陪读妈妈”，承诺免费培训后推荐上岗。该中心负责人刘敦琳告诉记者，去年他们开办了保姆免费培训，结果百余名参训者仅有4人留汉当保姆。经过了解，她发现了这4人的共同点———都是子女在汉读大学的“陪读妈妈”，来自省内欠发达地区，为了补贴家用，选择在武汉当保姆。这些“陪读妈妈”吃苦耐劳，且在子女影响下渐渐养成良好的卫生习惯，深受雇主好评。刘敦琳说，目前武汉市保姆奇缺，该中心决定挖掘这一资源，将“陪读妈妈”推向保姆市场。刘敦琳说，凡子女正在武汉市大专院校就读、有意来汉打工的50岁以下女性，均可拨打电话027－85859919与中心联系，经过半个月的普通话、技能培训后即可被推荐上岗，待遇从优。

　　[解读]

　　江城保姆市场缘何“喊渴”？

　　荆楚网（湖北日报）（记者文慧）“我就纳闷了，这年头找个保姆怎么这样难？”昨日，在武昌某家政服务中心，即将休完产假的马女士第5次雇请保姆无功而返。眼下，在江城武汉，保姆成了“香饽饽”。记者从该市10余家规模较大的家政服务中心了解到，目前保姆市场的供需比例为1：10。为什么保姆如此难找？武汉市通达职业介绍所负责人吴曼兰道出原委：“农村保姆不愿找，城市保姆找不到。”吴曼兰告诉记者，七成家庭请保姆是为照顾孩子，这些雇主多为年轻人，他们希望保姆会说普通话，具有良好的卫生习惯，而这恰恰是农村保姆的弱项。吴曼兰经历过一件事：一位农村保姆给雇主家的孩子洗澡时，常分不清洗脸和洗脚毛巾，给孩子吃水果从不削皮，孩子还学会了不少保姆家乡的俚语，结果雇主将这位保姆“炒了鱿鱼”。“最大的问题是农村保姆流动性大，如果保姆将雇主家的财物卷走，我们中介机构也难负其责。”武汉市首嘉巾帼家政服务中心负责人刘敦琳说。她告诉记者，基于这一点，家政中心和职介所更青睐城市保姆，至少也是在武汉市有亲友担保的农村保姆。“门槛”一高，保姆自然就少了许多。本来，下岗女工可以成为保姆的重要来源。可面对庞大的市场需求，许多下岗女工却迟疑不前。武昌区杨园家政服务中心一位工作人员说：“照顾孩子或老人，责任重大，工作琐碎，武汉的嫂子们哪吃得了这个苦？”在武汉市劳动力市场，一位姓罗的中年妇女求职屡屡受挫，工作人员推荐她去当保姆，月薪800元包吃住。这位妇女想都没想就脱口而出：“伺候人啊，那我的面子往哪儿放？再说这工资也太少了。”一项调查显示，目前武汉市民能承受的保姆月薪约在600元至800元，与保姆们的期望值相比，平均要少200元。汉口有对夫妇经商常年不在家，今年初雇请保姆全权照顾孩子的日常生活，月工资开到1200元才有人应征。