西部商报

　　省政府出台《关于解决农民工问题的意见》，七大措施确保农民工权益

　　将每年12月的第一个星期日定为全省农民工权益维护日

　　在中小城镇固定出租屋租住满三年以上者可凭相关手续到当地派出所申请落户

　　将在城市居住满三年的农民工纳入经济适用房供应范围

　　使用农民工集中的建设领域要普遍建立农民工工资支付保证金制度

　　本报记者 王茗 陈永君 实习生 尤力为您报道昨日�煾仕嗍≌�府出台了《关于解决农民工问题的意见》，提出了七大措施确保农民工的权益。

　　住房

　　10％的经济房供给农民工

　　《意见》要求，把在城市居住时间满三年以上（含三年）的农民工纳入经济适用住房供应范围。各市县政府每年要提供经济适用住房总量的10％用于解决农民工的住房问题。

　　户籍

　　固定租住三年可申请落户城镇

　　市州和县区等中小城市、小城镇（省会城市除外）要放宽落户条件。凡农民工在固定出租屋内租住时间满三年以上者（含三年），可凭相应手续和与用人单位签订的有效劳动合同到当地派出所申请落户。

　　获得省、市州表彰的劳动模范、先进工作者或高级技工、技师以及其他有突出贡献的农民工，可以不受租住时间的限制，凭相关证书和与用工单位签订的有效劳动合同在当地派出所申请落户。

　　在省内投资兴办实业和公益事业的农民工，允许其在当地登记常住户口，不受租住时间限制。

　　对已落户的农民工，允许其配偶和直系亲属投靠落户。

　　培训

　　每人一次性补贴200元

　　有条件的地区，要对进城务工的农村劳动者提供一次性职业培训补贴，补贴费为每人200元。

　　子女入学

　　收费标准与当地城镇学生相同

　　公办中小学不得以任何借口拒收符合条件的农民工子女入学。农民工子女到教育行政部门指定的公办中小学就读，其所负担的收费项目和标准与当地城镇学生同等对待，不得收取借读费、捐资助学或其他摊派费用，学校一律实行分学期收费的制度，在办转学手续时禁止收取任何费用。

　　保险

　　连续工作一年失业可领生活补助

　　解决农民工大病医疗问题要分类推进，先将工作相对稳定、工作场所相对固定的农民工纳入基本医疗保险范围。各地要结合实际确定缴费率，主要由用人单位缴费。

　　对已纳入城镇企业职工基本养老保险统筹的农民合同工，用人单位和农民合同工要按照规定继续缴纳基本养老保险费。

　　失业保险参保单位按规定缴纳保险费的，其农民工连续工作满一年以上，劳动合同期满未续订或解除劳动合同的，可按规定向失业保险经办机构申领一次性生活补助。

　　就业

　　特种作业要接受安全培训

　　用人单位招收、录用从事特种作业和关键工种的农民工，要按照国家有关规定进行专门的安全作业培训，取得相应学历证书或职业培训合格证书和《中华人民共和国特种作业操作证》，方可上岗。生产经营单位的农民工依法享有危险因素和应急措施的知情权、拒绝强令冒险作业权、紧急情况下的停止作业和紧急撤离权、工伤保险和伤亡赔偿权。

　　报酬

　　用人单位不得变相降低工资水平

　　在使用农民工集中的建设领域要普遍建立农民工工资支付保证金制度。用人单位不得以实行计件工资为由拒绝执行最低工资标准，不得利用提高劳动定额变相降低农民工工资水平。

　　今后 农民工也能缴公积金

　　本报记者 李杨 实习记者 朱振国为您报道兰州住房公积金管理中心近日出台了《兰州市住房公积金归集管理办法》、《兰州市住房公积金提取管理办法》、《兰州市破产、关闭企业职工住房公积金管理暂行办法》及《兰州市提高、降低住房公积金缴存比例或缓缴住房公积金申请审批程序规定》。三个《办法》以及一个《规定》的出台，让兰州市住房公积金的管理更加趋于明细化。

　　《兰州市住房公积金归集管理办法》中明确规定，进城务工的农民工也可以缴交公积金，从而享受缴纳公积金后带来的优惠政策。

　　农民工首次被纳入缴存范畴

　　此次《兰州市住房公积金归集管理办法》中，明确规定了缴交住房公积金的范畴：本市行政区域内国家机关、事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业；港、澳、台商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业或经济组织；民办非企业单位、社会团体；外国及港、澳、台企业和其他经济组织常驻本地区代表机构。

　　城镇单位聘用进城务工人员及其所在单位有条件的，也应缴存公积金；城镇个体工商户和自由职业人员也可申请缴存住房公积金。

　　兰州市住房公积金管理中心政策法规处相关负责人解释，《办法》中的“城镇单位聘用进城务工人员”包括来兰打工的农民工。如果他们缴交住房公积金达到两年以上，即可享受住房公积金的优惠政策，最高可贷款25万元购房。

　　关闭企业职工公积金由中心托管

　　据兰州市住房公积金管理中心政策法规处相关负责人介绍，《兰州市破产、关闭企业职工住房公积金管理暂行办法》中明确提出，破产关门企业或与原单位解除劳动关系的职工，其住房公积金纳入“兰州市住房公积金管理中心托管户”集中管理。

　　城镇个体工商户和自由职业人员等需要以个人形式缴存住房公积金的，并入托管户管理。

　　托管职工需要以个人形式缴存住房公积金的，也并入托管户管理。

　　提取公积金 年龄限制放宽松

　　以往的《住房公积金管理条例》中规定，离休、退休的职工才可提取住房公积金账户内的储存余额，但一些40、50人员下岗后生活十分窘迫，却因法规限定，无法提取公积金。此次出台的《兰州市住房公积金提取管理办法》中规定，50周岁以上的男职工、45周岁以上的女职工与单位解除（终止）劳动（人事）关系二年以上未再就业，造成家庭生活严重困难的，在提供相应证明后，就可提取住房公积金账户内的储存余额。

　　公积金怎么缴 职工说了算

　　在《兰州市提高、降低住房公积金缴存比例或缓缴住房公积金申请审批程序规定》中，对提高、降低以及缓缴的条件作了明细化规定。单位（企业）在申请提高住房公积金缴存比例、降低住房公积金缴存比例或者缓缴住房公积金时，应由职工代表大会或职工大会讨论通过，并在单位内部公示7天。有主管部门或上级单位的，报经主管部门或上级单位审批同意，报管理中心审核后提交兰州市住房公积金管理委员会办公室审批。

　　住房公积金缴多少 一算就明白

　　本报记者 李杨 实习记者 朱振国为您报道如果您是以个体身份缴存公积金，那么您就必须要备好自己上一年的月平均纳税收入单。因为您的公积金缴多少，是纳税收入单说了算。而单位新录用或者新调入职工的住房公积金缴存基数，按职工本人当月应发工资计算。

　　个体：上年月平均纳税收入的17％

　　《兰州市住房公积金归集管理办法》中规定，城镇个体工商户和自由职业人员的缴存基数按缴存人上一年度月平均纳税收入计算。根据目前公积金缴纳的平均基数，基本上仍以缴存基数的17％缴存。依法纳税的企业和有自有资金来源的行政、事业单位，可按规定向管委会办公室申请提高住房公积金缴存比例。

　　职工：个人7％ 企业10％

　　职工住房公积金月缴存额＝2005年职工工资总额÷12月×缴存比例

　　职工住房公积金缴交基数最低不得低于上一年度劳动部门规定的职工月最低工资标准。住房公积金单位资助比例为10％，自收自支事业单位和企业单位，资助比例为7％～10％之间。有条件的单位经批准后，可适当提高单位资助比例，但最高不得超过15％。

　　按以上计算公式不同的月平均工资计算如下：

　　月平均工资 个人缴交公积金

　　1000元 1000×7％＝70（元）

　　2000元 2000×7％＝140（元）

　　3000元 3000×7％＝210（元）

　　4000元 4000×7％＝280（元）